Цели, задачи и функции продакт-менеджера

Solve your problems or get new ideas with basic brainstorming

Начать. Это бесплатно
или регистрация c помощью Вашего email-адреса
Цели, задачи и функции продакт-менеджера создатель Mind Map: Цели, задачи и функции продакт-менеджера

1. Задачи на испытательный срок

1.1. Выполнение задач по новым продуктовым проектам

1.1.1. Канюли

1.1.1.1. Анализ эффективности предложения по трубкам и оборудованию на китайской линейки

1.1.1.1.1. 3 дн

1.1.1.2. Актуализация анализа себестоимости на французском оборудовании

1.1.1.2.1. 2 дн

1.1.2. Видеокамеры

1.1.2.1. Производимые

1.1.2.1.1. Перевод инструкции ПО на русский

1.1.2.1.2. Подбор универсальной CMS с открытым кодом или брендированной отечетвенной

1.1.2.1.3. Адаптация универсальной CMS

1.1.2.1.4. Ценообразование на производимые

1.1.2.1.5. Договор на производство (КД, роялти)

1.1.2.1.6. Приказ о локализации с согласованием

1.1.2.2. Перекупаемые (Китай)

1.1.2.2.1. Ценообразование на ассортимент перекупаемых

1.1.2.2.2. Подготовка информации для сайта на ассортимент перекупаемых

1.1.3. Акутроник

1.1.3.1. Приказ о локализации

1.1.3.1.1. 1 дн

1.2. Выполнение задач по текущим продуктовым проектам

1.2.1. Подготовить ТЭО на модернизацию

1.2.1.1. НБО (анализ функций, цен, исполнения конкурентов)

1.2.1.1.1. 3 дн

1.2.1.2. ОР-3Б (ценооборазование на другие варианты комплектации)

1.2.1.2.1. 2 дн

1.2.1.3. БЛ-2-1 (анализ функций, цен, исполнения конкурентов)

1.2.1.3.1. 1 д

1.2.1.4. ПКС-250 (замена кожуха или краски совместно с производством и конструкторами)

1.2.1.4.1. 3 дн

1.2.1.5. КФК-3-01 (анализ функций, цен, исполнения конкурентов)

1.2.1.5.1. 4 дн

2. Задачи по текущим проектам

2.1. Профильные проекты

2.1.1. Набор пробных линз

2.1.1.1. Договор на сертификацию с серконс

2.1.2. Рабочее место офтальмолога

2.1.3. Подбор центра для сертификации

2.2. Новые направления

2.2.1. Видеокамеры

2.2.1.1. Дела

2.2.1.1.1. Формирование материалов для сайта и отделов продаж

2.2.1.1.2. Оформление договоров на оказание услуг по подготовке КД на видеокамеры

2.2.1.1.3. Перевод и подготовка инструкции на ПО

2.2.1.1.4. Контроль подготовки КД

2.2.1.1.5. Продажи РТ

2.2.1.2. Бумага

2.2.1.2.1. Подготовка плана по локализации

2.2.1.2.2. Подготовка приказа по ЗОМЗ

2.2.1.2.3. Подготовка бизнес-плана

2.2.2. Канюли

2.2.2.1. Провести анализ ценовых предложений

2.2.2.1.1. Подготовить бизнес-план под разные сценарии

2.2.3. Акутроник

2.2.3.1. Бумага

2.2.3.1.1. Подготовка приказа по ЗОМЗ

2.2.3.1.2. Подготовка плана по локализации

2.2.3.2. Дела

2.2.3.2.1. Заключение договора (контроль заключения) по сертификации

2.2.3.2.2. Контроль сроков исполнения

2.2.3.2.3. Получить материалы для сертификации от Швейцарцев

2.2.4. Тепловизоры на базе наших корпусов

2.2.4.1. Получить предложение от Швабе-Приборы

2.2.4.2. Проработать вопрос о возможности внедрения в текущие корпуса

2.2.5. Ремонт тепловизоров совместно с интегратором

2.3. Существующий модельный ряд

2.3.1. Подготовить ТЭО для модернизации изделий на 2016+ года

3. Цели должности

3.1. Увеличение выручки от реализации товаров и услуг за счет улучшения и расширения ассортимента производимой и импортируемой (но не по перепродаваемой от российских поставщиков) продукции, а также ассортимента предоставляемых услуг

3.2. Обеспечение отдела продаж конкурентым товаром по конкурентным ценам в продуктовом портфеле

4. Функции

4.1. Ведение всех этапов для выведения на рынок новых услуг и товаров по производимой и импортируемой продукции (но не по перекупаемой в России)

4.1.1. Планирование ассортимента (анализ, подбор)

4.1.2. Выбор исполнителей и подрядчиков для выполнения этапов работ по проектам (КД, локализация и тп)

4.1.3. Подготовка документов

4.1.3.1. Планы по локализации

4.1.3.2. Бизнес-планы и ТЭО

4.1.4. Взаимодействие со внутренними службами по ведению проектов

4.1.4.1. С конструкторским отделом

4.1.4.2. С маркетингом

4.1.4.3. С продажами

4.1.4.4. С производством

4.1.5. Ценообразование

4.1.6. Инициирование и подготовка маркетинговых материалов

4.1.7. Обучение торгового персонала

4.2. Развитие существующей товарной линейки (обновление, модернизация)

4.2.1. Планирование и обоснование модернизации

4.2.2. Ведение работ аналогично выведению новых товаров

5. Требования к кандидату

5.1. Знание одного из рынков (офтальмология / лабораторка / безопасность)

5.2. Опыт ведения продуктовых (товарных) проектов на произодственных предприятиях

5.3. Техническое образование

6. Мотивация

6.1. Оклад по результатам собеседования на испытательный срок Далее оклад + % с продаж по своим направлениям

7. Регулярный план работ

7.1. Ежедневно

7.1.1. Деятельность в соответствии с согласованным планом мероприятий

8. Отчетность

8.1. Ежедневные отчеты

8.1.1. Ежедневный отчет о проведенной работе (да/нет по задачам)

8.2. Ежемесячные отчеты

8.2.1. Отчет по ходу выполнения задач с приложениями