Gestión estratégica y alta dirección.

1. • Los diferenciadores para el posicionamiento estratégico.

2. • Procesos de innovación, mejora continua y creatividad.

3. • La imagen corporativa y la competitividad comercial o de servicios.

4. • El branding personal y las competencias gerenciales.

5. • Tendencias estructurales en los planes de negocios.

6. Pensamiento sistémico en la toma de decisiones

7. • El planteamiento del modelo de administración estratégica adoptado.

8. • Incorporación de la incertidumbre en la planeación estratégica.

9. • El proceso administrativo empleado y el diseño de estrategias.

10. • La gestión estratégica del conocimiento organizacional.