:flushed: DERECHOS FUNDAMENTALES EN EL TRABAJO

1. cuatro Principios y derechos fundamentales en el trabajo Discriminación en el trabajo. La eliminación de la discriminación en materia de empleo y ocupación. Libertad de asociación y negociación colectiva. Libertad de asociación y libertad sindical y derecho de negociación colectiva. Trabajo forzoso. ... Trabajo infantil.

2. Procurar el cuidado integral de los trabajadores. Destinar recursos técnicos, humanos y financieros para la ejecución del programa de salud ocupacional de la empresa. Programar, ejecutar y controlar el cumplimiento del programa de salud ocupacional.

3. Modos de producción en el tiempo

4. Deberes del empleado/Deberes del empleador

4.1. Derecho de peticion Tutela

4.2. Estatutos en la empresa

5. a) La libertad de asociación y la libertad sindical, y el reconocimiento efectivo del derecho de negociación colectiva. b) La eliminación de todas las formas de trabajo forzoso u obligatorio. c) La abolición efectiva del trabajo infantil. d) La eliminación de la discriminación en materia de empleo y ocupación.

6. Deslaborizacion

6.1. precarizacion

6.1.1. Tercerizacion

6.2. Denigra al ser humano

6.3. Trabajo decente

6.3.1. Ideal dentro de las actividades laborales

7. DIGNIDAD HUMANA

7.1. Se llama dignidad a un valor propio del ser humano, es decir, que no es otorgado por nadie sino que todos poseemos

7.2. Violencia contra la mujer

8. cuatro formaciones: comunidad primitiva, esclavismo, feudalismo y capitalismo, ..