1. ¿Que es un contrato de trabajo?
1.1. Elementos del contrato
1.1.1. Consentimiento -> libre, sin violencia, intimidación o dolo Objeto -> posible, lícito y determinado Causa -> lícita y cierta
1.2. Sujetos del contrato
1.2.1. Trabajador (persona física)
1.2.1.1. -->
1.2.2. Empresario (persona física, persona jurídica o comunidad de bienes)
1.2.2.1. Limitaciones para contratar y trabajar • Del trabajador: edad, titulación, inco pacidad, nocionalidad • Del empresario: edod, incapacidad la forma
1.3. Otros elementos del contrato
1.3.1. La forma
1.3.1.1. Por escrito De palabra
1.3.2. El contenido del contrato - Principales condiciones de contrato
1.3.3. Nulidad
1.3.3.1. Total Parcial
1.4. El periodo de prueba
1.4.1. Forma: debe constar por escrito
1.4.2. Duración máxima: la establecida en el convenio colectivo y, en su detecto, no podrá exceder de lo indicado en el art. 14 del El
2. ¿Son iguales todos los contratos de trabajo?
2.1. Segun la duracion de la jornada
2.1.1. Jornada a tiempo completo
2.1.2. Jornada a tiempo parcial
2.2. Segun la duracion del contrato o el modelo que se debe utilizar
2.2.1. Para la formacion y el aprendizaje
2.2.2. En practicas
2.2.3. Temporales
2.2.3.1. • De obro o servicio determinado. • Eventual por circunstancias de la producción. • De interinidad. • De relevo. • De trobajadores en situación de exclusión social, víctima Temporales de violencia de género, doméstica, de terrorismo y de trato de seres humanos. • De jubilación parcial. • De personas con discapocidad * De trabajadores mayores de 52 años beneficiarios de subsidios por desempleo. • Otras situaciones.
2.2.4. De duracion indefinida fijos
2.2.4.1. • Indefinido ordinario • De personas desempleadas de larga duración. • De personas con discapacidad. • De trabojadores en siuación de exclusión social, vicimas de violencia de género, doméstico, de terrorismo y de trata de seres humanos. • Da familar do labajador auónomo • De trabajadores mayores de 52 años beneficiarios de subsidios por desemplo. • Fijo discontinuo. • Otras situaciones.
3. Nuevos entornos de organizacion del trabajo
3.1. Sucontratacion
3.1.1. Jornada laboral Jornadas especiales Reducciones de jornada
3.2. Teletrabajo
3.2.1. Jornada laboral Jornadas especiales Reducciones de jornada