Workaholism

1. Es: una necesidad continua e incontrolable de trabajar que termina afectando la salud, el bienestar y las relaciones del entorno.

2. Consecuencias

2.1. Incremento del cansancio

2.2. Mayor estrés laboral

2.3. Síndrome del Bornout

2.3.1. Es un tipo de estrés laboral conocido como crónico.

3. Este termino fue introducido por Oates (1971)

4. Factores de riesgo

4.1. Temor a perder el trabajo

4.2. Necesidad de alcanzar el puesto deseado

4.3. Ambición excesiva por el poder

4.4. Pesiones economicas

5. Rasgos comunes

5.1. Ser incapaz de tomar vacaciones o descansar

5.2. Trabajar con tensión

5.3. Nivel alto de ansiedad

5.4. Son incapaces de separar su vida laboral de la personal

6. Tipos

6.1. Complacientes: se caracterizan por ser menos ambiciosos y más sociables que los otros adictos.

6.2. Controladores: son independientes y ambiciosos, y odian perder el control. Cuando descienden en su rendimiento laboral, se vuelven ansiosos e irritables.

6.3. Narcisista controlador: su personalidad está desequilibrada y, en situaciones de tensión, puede llegar a la des-personalización y a la des- realización