1. Ottawa Charter
1.1. เพื่อให้บรรลุเป้าหมายสุขภาพดีถ้วนหน้า ในปี 2000
1.2. การส่งเสริมสุขภาพ เป็น "กระบวนการในการเพิ่มความสามารถให้บุคคล เพื่อให้สามารถควบคุมและยกระดับสุขภาพ เพื่อไปสู่ความสมบูรณ์ ทั้งร่างกาย จิตใจ สังคมและปัญญา"
1.3. กลยุทธ์การสร้างเสริมสุขภาพ
1.3.1. Build Healthy Public Policy
1.3.1.1. สุขภาพขึ้นกับการกำหนดนโยบายของทุกภาคส่วน
1.3.1.2. ผู้กำหนดนโยบายต้องตระหนักว่านโยบายเหล่านั้นจะส่งผลกระทบ ทางลบต่อสุขภาพหรือไม่ และต้องยอมรับว่าเป็นหน้าที่ของ ภาคส่วนนอกสุขภาพที่ต้องรับผิดชอบต่อสุขภาพด้วย
1.3.1.3. นโยบายสุขภาพยังมุ่งสร้างเสริมสิ่งแวดล้อมทั้งทางสังคม และกายภาพที่เอื้อต่อการมีชีวิตที่มีสุขภาพดี
1.3.1.4. เครื่องมือหรือกลไกของนโยบายการส่งเสริมสุขภาพ
1.3.1.4.1. การเงินการคลัง
1.3.1.4.2. มาตรการด้านกฎหมาย
1.3.1.4.3. การเก็บภาษี
1.3.1.4.4. การปรับเปลี่ยนองค์กร
1.3.1.5. มุ่งให้ประชาชนมีทางเลือก และสามารถเข้าถึง ทางเลือกที่ก่อให้เกิดสุขภาพดี
1.3.2. Create Supportive Environment
1.3.2.1. สังคมมีความซับซ้อน และสัมพันธ์กันในทุกองค์ประกอบ
1.3.2.2. การมีสุขภาพดี ไม่สามารถแยกออกจากเป้าหมายด้านอื่นๆ ได้
1.3.2.3. การเปลี่ยนแปลงวิถีชีวิตของคน ทั้งในการทำงาน และการพักผ่อน มีผลกระทบต่อสุขภาพ
1.3.2.4. สุขภาพจะดีภายใต้สังคมและสิ่งแวดล้อมที่เอื้อต่อสุขภาพ และสิ่งแวดล้อมที่อยู่ใกล้ตัวคนมากที่สุด
1.3.2.4.1. ครอบครัว
1.3.2.4.2. เพื่อนบ้าน
1.3.2.4.3. ชุมชน
1.3.2.5. การส่งเสริมสุขภาพช่วยทำให้เกิดสภาพการอยู่อาศัย และการทำงาน เป็นไปอย่างปลอดภัย และมีความสุข
1.3.2.6. มีการประเมินสภาพแวดล้อม ที่จะกระทบต่อสุขภาพไว้ล่วงหน้า
1.3.2.7. ต้องรักษาสิ่งแวดล้อมที่มีผลดีต่อสุขภาพที่มีอยู่ตามธรรมชาติ และที่สร้างขึ้น เพื่อให้มีทรัพยากรที่ จำเป็นอยู่ อย่างยั่งยืน
1.3.3. Strengthen Community Action
1.3.3.1. การส่งเสริมสุขภาพทำงาน โดยอาศัยปฏิบัติการของชุมชนที่มีประสิทธิภาพ เพื่อให้สุขภาพของชุมชนดีขึ้น
1.3.3.1.1. การลำดับความสำคัญ
1.3.3.1.2. การตัดสินใจ
1.3.3.1.3. การวางแผนกลยุทธ์
1.3.3.1.4. การดำเนินตามแผน
1.3.3.2. การเสริมพลังให้กับชุมชน ให้เกิดความรู้สึกของความเป็นเจ้าของ และเสริมพลังให้เกิดความมุ่งมั่นที่จะทำให้บรรลุเป้าหมายที่ชุมชนกำหนด ด้วยความร่วมมือของชุมชน และใช้ทรัพยากรในชุมชน
1.3.3.3. การพัฒนาชุมชนจำเป็นต้องอาศัยกำลังคน และทรัพยากรในชุมชน
1.3.3.3.1. ชุมชนสามารถจัดการตนเองได้
1.3.3.3.2. พัฒนาระบบที่จะทำให้เกิดความร่วมมือ ในชุมชนที่มีความยืดหยุ่นและมีทิศทาง
1.3.4. Develop Personal Skills
1.3.4.1. การให้ข้อมูล การให้การศึกษาเกี่ยวกับสุขภาพ และการพัฒนาทักษะชีวิต
1.3.4.1.1. เพื่อให้ประชาชนมีทางเลือก ในการควบคุมสุขภาพตนเอง และสิ่งแวดล้อม
1.3.4.2. วิธีการให้ข้อมูล และการศึกษา
1.3.4.2.1. โรงเรียน
1.3.4.2.2. บ้าน
1.3.4.2.3. ที่ทำงาน
1.3.4.2.4. ชุมชน
1.3.5. Reorient Health Services
1.3.5.1. การแบ่งปันระหว่างบุคคล กลุ่มในชุมชน และวิชาชีพทางด้านสาธารณสุข สถานบริการ และสถาบันต่างๆทางด้านสาธารณสุขรวมถึงรัฐบาล
1.3.5.2. บทบาทขององค์กรสุขภาพ ต้องปรับเปลี่ยนไป ในทิศทางของการส่งเสริมสุขภาพ มากกว่าการ บริการตรวจรักษาแต่เพียงด้านเดียว
1.3.5.2.1. ตอบสนองต่อความต้องการ
1.3.5.2.2. สอดคล้องกับวัฒนธรรมของชุมชน
1.3.5.2.3. เพื่อให้มีชีวิตที่สุขภาพดีขึ้น
2. ระบบสุขภาพ
2.1. ระบบความสัมพันธ์ทั้งมวลที่เกี่ยวข้องกับสุขภาพ
2.2. แบ่งออกเป็น
2.2.1. ระบบสาธารณสุข
2.2.1.1. การจัดการที่เกี่ยวข้องกับการป้องกันโรค การรักษาพยาบาล การส่งเสริมสุขภาพ และการฟื้นฟูสมรรถภาพ
2.2.2. ระบบบริการทางการแพทย์
2.2.2.1. การบริการต่างๆ อันเกี่ยวกับการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันควบคุมโรค และปัจจัยที่คุกคามสุขภาพ การตรวจวินิจฉัย และบำบัดสภาวะความเจ็บป่วย และการฟื้นฟูสมรรถภาพของบุคคล ครอบครัว และชุมชน
3. Evolution of Thailand Health Policy
3.1. วิวัฒนาการของนโยบายด้านสุขภาพมีการพัฒนาไปพร้อมๆกันกับ วิวัฒนาการของแผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ
3.2. ฉบับที่ 1 - 8 "แผนพัฒนาสาธารณสุข" เรียก "นโยบายสาธารณสุข"
3.3. ฉบับที่ 9 - 10 มี "แผนพัฒนาสุขภาพแห่งชาติ" เรียก "นโยบายสุขภาพ"
4. Policy
4.1. แนวทาง / ข้อกำหนดให้คนปฎิบัติตาม
4.2. เป็นข้อความ / ความเข้าใจร่วมกันอย่างกว้างเพื่อการปฏิบัติภารกิจของหน่วยงาน
4.3. Public Policy : นโยบายสาธารณะ
4.3.1. ข้อกำหนด / ประกาศ เพื่อให้ประชาชนสามารถเข้าถึง แต่จะกระทำหรือไม่กระทำก็ได้
4.4. Healthy public policy : นโยบายสาธารณะเพื่อสุขภาพ
4.4.1. นโยบายสาธารณะที่แสดงความห่วงใยอย่างชัดเจนในเรื่องสุขภาพ
4.4.2. พร้อมที่จะรับผิดชอบต่อผลกระทบทางสุขภาพที่อาจเกิดขึ้นจากนโยบาย
4.4.3. เป็นนโยบายที่มุ่งสร้างเสริมสิ่งแวดล้อมทั้งทางสังคม และกายภาพที่เอื้อต่อการมีชีวิตที่มีสุขภาพดี
4.4.4. มุ่งให้ประชาชนมีทางเลือกและสามารถเข้าถึงทางเลือกที่ก่อให้เกิดสุขภาพดีได้
4.5. Public Health Policy : นโยบายสาธารณสุข
4.5.1. ข้อความที่เป็นการประกาศอย่างเป็นทางการเกี่ยวกับ การดำเนินการเพื่อสุขภาพของประชาชน
5. The WHO Health System Framework
5.1. System Building Block
5.1.1. Service delivery : การให้บริการทางการแพทย์และสาธารณสุข
5.1.2. Health workforce : การจัดสรรบุคลากรเพื่อทำงานในระบบการแพทย์และสาธารณสุข
5.1.3. Health information systems : ระบบสารสนเทศ
5.1.4. Access to essential medicines : การจัดหายา เวชภัณฑ์
5.1.5. Financing : ระบบการคลัง
5.1.6. Leadership / governance : ภาวะผู้นำและธรรมาภิบาล
5.2. Overall Goals / Outcomes
5.2.1. Improved health (level and equity) : การพัฒนาสุขภาพ
5.2.2. Responsiveness : มีการตอบสนอง
5.2.3. Social and financial risk protection : มีการป้องกันความเสี่ยงด้านการเงิน
5.2.4. Improved efficiency : การพัฒนาด้านประสิทธิภาพ
6. Health Determinants
6.1. ปัจเจกบุคคล
6.1.1. กรรมพันธ์ุ
6.1.2. พฤติกรรม
6.1.3. ความเชื่อ
6.1.4. จิตวิญญาณ
6.1.5. วิถีชีวิต
6.1.6. ทัศนคติ
6.2. สภาพแวดล้อม
6.2.1. กายภาพ/ชีวภาพ
6.2.2. เศรษฐกิจ/การเมือง
6.2.3. วัฒนธรรม/ศาสนา
6.2.4. ประชากร/การศึกษา
6.2.5. ความมั่นคง
6.2.6. การสื่อสาร/คมนาคม
6.2.7. เทคโนโลยี/องค์ความรู้
6.3. ระบบบริการสุขภาพ
6.3.1. คุณภาพ/ประสิทธิภาพ
6.3.2. ความครอบคลุม/เสมอภาค
6.3.3. ประเภท/ระดับบริการ
6.3.4. ผู้จัด/ผู้จ่าย
7. กระแสการปฏิรูปสุขภาพ
7.1. เกิดขึ้นทั่วโลก ในปี ค.ศ.1990
7.2. ประชาชนขาดหลักประกัน
7.3. ค่าใช้จ่ายทางการแพทย์สูง
7.4. คุณภาพบริการต่ำ
7.5. สถานะสุขภาพไม่น่าพอใจ
7.6. การเปลี่ยนแปลงทางการเมือง
7.7. เป็นเงื่อนไขเงินกู้
8. Implementation
8.1. Millenium Development Goals (MDGs)
8.1.1. เกิดจากการรวมตัวกันในการประชุมสุดยอด แห่งสหัสวรรษขององค์การสหประชาชาติ
8.1.2. เพื่อเสริมสร้างมาตรฐานชีวิตความเป็นอยู่ของประชาชน
8.1.3. มีจำนวน 8 เป้าหมายหลัก
8.1.3.1. Eradicate extreme poverty and hunger : การขจัดความยากจนและความหิวโหย
8.1.3.2. Promote gender equality and empower women : การส่งเสริมความเท่าเทียมกันทางเพศและบทบาทสตรี
8.1.3.3. Reduce child mortality : การลดอัตราการตายของเด็ก
8.1.3.4. Improve maternal health : การพัฒนาสุขภาพของสตรีมีครรภ์
8.1.3.5. Combat HIV/AIDs, malaria and other diseases : การต่อสู้กับโรคเอดส์ มาลาเรีย และโรคสำคัญอื่นๆ
8.1.3.6. Ensure environmental sustainability : การรักษาและจัดการสิ่งแวดล้อมอย่างยั่งยืน
8.1.3.7. Debelop a global partnership for development : การส่งเสริมการเป็นหุ้นส่วนเพื่อการพัฒนาในประชาคมโลก
8.1.4. Achieve universal primary education : การให้เด็กทุกคนได้รับการศึกษาระดับประถมศึกษา
8.2. Sustainable Development Goals (SDGs)
8.2.1. เพื่อเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน
8.2.2. เพื่อให้ประเทศต่างๆ นําไปปฏิบัติให้บรรลุผลสําเร็จ ในช่วงระยะเวลา 15 ปี (เดือนกันยายน 2558 – สิงหาคม 2573)
8.2.3. มีจำนวน 17 เป้าหมาย
8.2.3.1. No Poverty : ขจัดความยากจน
8.2.3.2. No Hunger : ขจัดความหิวโหย
8.2.3.3. Good Health : มีสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี
8.2.3.4. Quality Education : การศึกษาที่เท่าเทียม
8.2.3.5. Gender Equality : ความเท่าเทียมทางเพศ
8.2.3.6. Clean water and Sanitation : การจัดการน้ำและสุขาภิบาล
8.2.3.7. Clean Energy : พลังงานสะอาดที่ทุกคนเข้าถึงได้
8.2.3.8. Good jobs and Economic growth : การจ้างงานที่มีคุณค่าและการเติบโตทางเศรษฐกิจ
8.2.3.9. Innovation and Infrastructure : อุตสาหกรรม นวัตกรรม โครงสร้างพื้นฐาน
8.2.3.10. Reduced Inequalities : ลดความเหลื่อมล้ำ
8.2.3.11. Sustainable cities and Communities : เมืองและถิ่นฐานมนุษย์อย่างยั่งยืน
8.2.3.12. Responsible Consumption : แผนการบริโภคและการผลิตที่ยั่งยืน
8.2.3.13. Protect the planet : การรับมือการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ
8.2.3.14. Life below water : การใช้ประโยชน์จากมหาสมุทร และทรัพยากรทางทะเล
8.2.3.15. Life on land : การใช้ประโยชน์จากระบบนิเวศทางบก
8.2.3.16. Peace and Justice : สังคมสงบสุข ยุติธรรม ไม่แบ่งแยก
8.2.3.17. Partnerships for the goals : ความร่วมมือเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืน