1. Construir nuestra realidad social
1.1. Teoria gestalica de Ash
1.1.1. Ash planteo que una segunda explicacion podria ser que la impresion global fuera la suma o la union sin mas de todos los elementos informativos de tal forma que e valor de cada uno fuera mas independiente
1.1.1.1. Integracion de la informacion tendencia relacional
1.1.1.1.1. El trabajo cognitivo que nos formamos las personas al formarnos una impresion consiste en intentar conbinar los diferentes piezas de informacion
2. Percepcion social es elproceso mediante el cual la persona llega a conocer a las demas personas y aconcebir sus carateristicas,, cualidades y estados.
2.1. Percepcion de personas
2.1.1. la percepcion de nuestro ambiente social como de nuestro ambiente fisico, implica la selleccion y la codificacioon de una cantidad de datos, que llegan del exterior, reducioendo asi su complejidad para que sea mas facil su almacenamiento y recuperacion.
2.1.1.1. Proceso activo
2.1.1.1.1. Las personas elaboran la informacion adquirida para generar estructuras congnitivas que les permitan ser proactivas, es decir que cuando se produce la llegada las personas ya tienen una idea aproximada acerca de ella, lo que facilita su asimilacion y manejo.
2.1.1.2. Proceso mediante el cual los humanos llegamos a conocer a los demas y a concebir sus caracteristicas y estados interiores incluyendolos procesos cognitivos, mediante los cuales elaboramos juicios de otras personas a base de nuestra experiencia o a base de la informacion que nos dann otras personas (Grau y Agut, 2002).
2.1.1.2.1. Reconocimiento emocional
2.1.1.2.2. Formacion de impresiones
2.1.1.2.3. Atribuciones causales
2.1.1.3. Proceso selectivo
2.1.1.3.1. Las personas no registran indiscriminadamente los estimulos procedentes del exterior, si no que atienden algunos aspectos de los mismos y pasan por altos otros (Taylor et al .,1989).
3. El poder predecir los sucesos que ocurriran en nuestro ambiente y adivinar el comportamiento o las reacciones de las personas con quien interactuamos es esencial, para nuestra supervivencia como individuos o especie.( Dijksterhuis y Bargh,2001)
4. Al percibir una persona reconocemos sus emociones, y posteriormente nos formaremos una impresion sobre ella sirviendonod de estereoptipos, categorias y prototipos (Kunda y Thagard, 1996; Taylor. Fiske, Etcoff y Ruderman 1989)
5. Cuando una persona interactua con otra persona hay tres consecuencias
5.1. Respuesta atributiva
5.1.1. Juicios hacia las caracteristicas y hacia las metas de los percibidos de caracter transitorios que se hacen en un momento concreto.
5.2. Respuesta afectiva
5.2.1. En la que la percepcion de otra persona sucita una variedad de respuestas emocionales como la aversion,miedo o atraccion
5.3. Finalmente
5.3.1. La persona utiliza la informacion que recibe sobre otros para formar espectativas sobre como la genete puede comportarse
6. Percepcion de la personalidad
6.1. Forma de percepcion mas compleja, como afirma Gilbert (1989), ocurre en dos etapas
6.1.1. correccion
6.1.1.1. Se caracteriza por modificar araves del contexto, mediante el caracter deductivo que Gilbert llama negociacion deductiva
6.1.2. Caracterizacion
6.1.2.1. Etapa automatica en la cual se desacribe mas a la persona y lo que se observa
7. Factores que influyen en la percepcion de personas
7.1. La persona percibida
7.1.1. Intenta manejar la impresion que nos formemos de ella para que el resultado de la percepcion le sea favorable (Schelenker y Weigold,1992)
7.2. Estan sujetos a variables de caracteres biologicos y sociales
7.2.1. El perceptor
7.2.1.1. Se desa¡tacan en primer lugar las metas objetivos y motivaciones ya que al percibir modelan ql procesamiento de informacion y el tipo de informacion que busca
7.3. Contenido de la percepcion
7.3.1. Es importante porque tanto la forma de interactuar como de percibir varia en la forma de los objetivos y situacion
8. Consecuencia de la formacion de impresiones y de la percepcion de personas
8.1. Estamos expuestos a predisposiciones que ocurren cuando ciertas ideas se activan por su uso frecuente o reciente
8.1.1. Busqueda de informacion coherente
8.1.2. Juicios sobtre el individuo
8.1.3. La profesia autocumplida
9. Percepcion de causalidad la atribusion causal
9.1. Percibe e interpreta las caracteristicas y conductas de los otros donde se quiere ir mas alla, conocer uss rasgos, conocer su conducta y su actuacion
10. Teorias sobre la atribucion causal
10.1. Teorias de la inferencia correspondiente de Jones y Davis
10.1.1. Estudia las heteroatribucuines causales internas
10.2. Modelo de coovariacion de Kelley (1967)
10.2.1. La causa de conducta o accion sera atribuida a la persona que realiza la accion sobre el objeto que reace la accion o la circunstancias que lo rodean