Acciones afirmativas que el Estado peruano implementar a los diferentes grupos vulnerables

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1. Acciones para garantizar el respeto de los Derecho de las Personas con discapacidad

2. Acciones para el fortalecimiento de las familias

2.1. Responsabilidades familiares compartidas conciliación entre la vida familiar y el trabajo

2.1.1. Ampliación de la licencia por paternidad a 15 días calendario.

2.1.2. SE FOMENTA: La incorporación de los varones en los programas, proyectos, y servicios que trabajan con familias. ESTRATEGIA: Participación del Sector como integrante de la plataforma de paternidades peruanas.

2.2. Promoción de los servicios de cuidado diurno institucional

2.2.1. IMPLEMENTAR: Servicios Institucionales de cuidado infantil en el marco de las políticas de conciliación entre el trabajo y la vida familiar.

2.2.2. PROMOVER: La aprobación del proyecto de D.S. que regula los servicios institucionales de cuidado Diurno Infantil en instituciones públicas, privadas o mixtas.

2.2.3. SE ESTABLECIÓ: Metas de plan de incentivos municipales para la creación o adecuación del servicio de cuidado diurno comunitario.

2.3. Relaciones familiares democráticas y asertiva como mecanismo para la prevención de la violencia familiar

2.3.1. PROMOVER: El desarrollo e implementación de servicios especializados dirigidos al fortalecimiento de las familias (como el servicio "Seamos Mejores Familias")

3. Acciones estratégicas para la protección de niñas, niños y adolescentes

4. Acciones para la protección de los derechos de las personas adultas

4.1. Envejecimiento saludable

4.1.1. Derecho a la salud

4.1.1.1. PROMOVER: La atención integral en salud que incluya acciones de promoción de la salud, prevención, atención de enfermedades, rehabilitación y cuidados paliativos de la persona mayor. PRIORIZAR: A la población adulta mayor en situación de riesgo.

4.1.2. Derecho al cuidado de las personas adultas mayores

4.1.2.1. SE GARANTIZA: El derecho de la persona adulta mayor a vivir en familia y envejecer en el hogar favoreciendo la creación de servicios de atención domiciliaria.

4.2. Empleo, previsión y seguridad social

4.2.1. Derecho a la seguridad social

4.2.1.1. FOMENTAR: Una cultura previsional en las generaciones más jóvenes con acciones informativas sobre los beneficios del ahorro y la previsión para la vejez y los distintos sistemas pensionarios.

4.2.2. Derecho al trabajo digno y decente y la igualdad de oportunidades y de trato

4.2.2.1. PROMOVER: El acceso al trabajo como derecho de la persona adulta mayor. SE BUSCA: Estrategias que tomen en cuenta sus características y faciliten su ubicación en el mercado laboral.

4.3. Participacion e integración social

4.3.1. Derecho a la participación e integración comunitaria

4.3.1.1. Mayor participación de las organizaciones de personas adultas mayores en los espacios de toma de decisión local y regional.

4.3.1.2. Fomentar un transporte público amigable para las personas adultas mayores facilitando el uso de asientos reservados, dispositivos de seguridad, cumplimiento de normas, etc.

4.4. Educación, conciencia y cultura sobre el envejecimiento y vejez

4.4.1. Derecho a la educación

4.4.1.1. SE DESARROLLÓ: Programas educativos para personas adultas mayores que tomen en cuenta su diversidad cultural, procedencia y necesidades de la población adulta mayor.

4.4.2. Derecho a una vida sin violencia

4.4.2.1. DESARROLLAR: Campañas de difusión y sensibilización dirigidas a la población en general a fin de impulsar el cambio de paradigmas y estereotipos sobre el envejecimiento.

4.4.3. Derecho a la justicia

4.4.3.1. Promover la creación de servicios itinerantes en zonas rurales