1. Produtos Satélites
1.1. Proteção Veicular
1.2. Financiamento
1.3. FGTS
1.4. Consignado
2. Setor de análise de novas parcerias
2.1. Magalu
2.2. Consorcio Digital
2.3. Etc...
3. Ferramentas de Produtividade
3.1. Postagem Automática
3.2. Chatbot
3.3. Tráfego Pago
4. Regras e Códigos de Conduta
4.1. Representantes
4.2. Supervisores
4.3. Vendedores/Captadores
4.4. Regras Gerais
5. Eventos
5.1. Encontro Mensal com Representantes
5.2. Encontro Mensal com Supervisores
5.3. Treinamento Quinzenal para novos Captadores/Vendedores
5.4. Evento de Reconhecimento/Fechamento
6. Treinamentos Padronizados
6.1. Treinamentos para novos captadores
6.1.1. MindSet
6.1.1.1. "Você está conectado a algo grande, se entregue, dedique faça acontecer""
6.1.2. Gestão Emocional
6.1.2.1. Como lidar com um cliente que não atendeu o telefone
6.1.2.2. Como lidar com os "Bolos que você vai tomar dos Clientes"
6.1.2.3. Como transformar uma frustração em motivação
6.1.3. Metas
6.1.3.1. Como estabelecer metas
6.1.3.2. Como atingir suas metas
6.1.4. Ferramentas
6.1.4.1. APP para gerencia o tempo
6.1.4.2. APP para gerenciar as ligações feitas
6.1.5. Organização
6.1.5.1. Planilhas
6.1.5.1.1. Clientes que fez contato e ficou de retornar
6.1.5.2. Agendas
6.1.5.2.1. APP de gerenciamento de tempo
6.1.6. Captação
6.1.6.1. OLX
6.1.6.1.1. Como fazer uma postagem de qualidade
6.1.6.1.2. Regras e Diretrizes do OLX
6.1.6.2. Face
6.1.6.2.1. Como fazer ligação diretamente do Face
6.1.6.2.2. Como fazer uma postagem de qualidade no face
6.1.6.3. Trafego Pago
6.1.6.3.1. Como lidar com os conatos do trafego pago
6.1.6.4. Indicação
6.1.6.4.1. Como conseguir que meu cliente me indique para os amigos
6.1.6.5. Ferramentas de Postagens automáticas
6.1.7. Como manter o foco
6.2. Treinamentos para novos vendedores
6.2.1. Metas
6.2.1.1. Como estabelecer metas
6.2.1.2. Como atingir metas
6.2.2. MindSet
6.2.2.1. "As maiores fortunas do mundo foram construidas vendendo coisas"
6.2.3. Gestão Emocional
6.2.3.1. Como Lidar com os nãos
6.2.3.2. Como controlar suas emoções
6.2.3.3. Como não deixar os problemas pessoais lhe atrapalhar em sua jornada
6.2.3.4. Auto conhecimento
6.2.3.4.1. Conhecendo as seus pontos fortes e pontos fracos
6.2.4. Ferramentas
6.2.4.1. Organização
6.2.4.1.1. Planilhas
6.2.4.1.2. Agenda
6.2.4.2. Captação
6.2.4.2.1. OLX
6.2.4.2.2. Face
6.2.4.2.3. Trafego Pago
6.2.4.2.4. Indicação
6.2.4.2.5. Ferramentas Automatizadas
6.2.5. Tecnicas de Vendas
6.2.5.1. Gatilhos mentais
6.2.5.2. A. I. D. A.
6.2.5.3. Quebra de Objeções
6.2.5.4. Como fazer uma ligação de excelência
6.3. Treinamento para novos coordenadores
6.3.1. Aprendendo a Gerenciar pessoas e processos
6.3.1.1. Como lidar com as adversidades
6.3.1.2. Conhecendo todos processos da venda
6.3.1.2.1. Captação
6.3.1.2.2. Negociação
6.3.1.2.3. Fechamento
6.3.1.3. Preparação para a supervisão
6.3.1.3.1. Desafios e Vantagens
6.4. Treinamentos para novos Supervisores
6.4.1. Ferramentas
6.4.1.1. Organização
6.4.1.1.1. Planilhas
6.4.1.1.2. Agendas
6.4.1.1.3. CRM
6.4.2. Metas
6.4.2.1. Como estabelecer metas
6.4.2.2. Como atingir as metas
6.4.3. MindSet
6.4.3.1. "O líder de excelência deve sempre extrair o melhor de sua equipe"
6.4.4. Tecnicas de Vendas
6.4.4.1. Processo de venda
6.4.4.1.1. Modelo A. I. D. A.
6.4.4.2. Quebra de Objeções
6.4.4.3. Gatilhos mentais
6.4.4.4. PNL
6.4.4.4.1. Técnicas de Persuasão
6.4.5. Gestão Emocional
6.4.5.1. Como lidar com os nãos
6.4.5.2. Como Lidar com Clientes indesejados
6.4.5.3. Como lidar com problemas pessoais no trabalho
6.4.5.4. Auto conhecimento
6.4.5.4.1. Conhecendo as seus pontos fortes e pontos fracos
6.4.6. Liderança
6.4.6.1. Gestão de pessoas
6.4.6.2. Como ser um líder de Excelência
6.4.6.3. Como ganhar a sua equipe
6.4.7. Gestão Pessoal
6.4.7.1. Adm Financeiro
6.4.7.2. Otimização de tempo
6.4.7.3. Auto Responsabilidade
6.4.8. Pós Venda
6.4.8.1. Com lidar com Pós venda
6.4.8.1.1. Técnica para "Desarmar" do pós venda
6.4.8.2. Como se proteger de um pós venda
6.5. Treinamentos para novos Representantes
6.5.1. Metas
6.5.1.1. Como estabelecer metas
6.5.1.2. Como atingir as metas
6.5.2. ADM
6.5.2.1. Gestão de Negócio
6.5.2.1.1. Análise de Números e métricas
6.5.2.2. Gestão Financeira
6.5.2.2.1. Fundo de Reserva
6.5.2.2.2. Comissão
6.5.2.2.3. Como encontrar o seu Break Even (Ponto de Equilíbrio)
6.5.2.2.4. Definindo seu Pró-labore
6.5.2.2.5. Investimentos
6.5.2.3. Gestão de despesas
6.5.2.3.1. Com manter a equipe motivada
6.5.3. MindSet
6.5.3.1. Pensar como empresário
6.5.3.2. Pensar no crescimento de sua empresa
6.5.3.3. Construir um negócio sólido e perene
6.5.4. Gestão Emocional
6.5.4.1. Como lidar com os problemas do dia a dia
6.5.4.2. Conhecendo a sua equipe
6.5.4.3. Lidando com frustrações
6.5.4.4. Auto conhecimento
6.5.4.4.1. Conhecendo as seus pontos fortes e pontos fracos
6.5.5. Liderança
6.5.5.1. Gestão de pessoas
6.5.5.2. Como ser um Líder de Excelência
6.5.6. Gestão Pessoal
6.5.6.1. Adm Financeiro
6.5.6.2. Otimização de tempo
6.5.6.3. Auto responsabilidade
6.5.7. Tecnicas de Auto análise e desenvolvimento
6.5.7.1. Aprendendo a Fazer uma matriz SWOT
6.5.7.2. Aprendendo a Fazer uma matriz 5W2H
6.6. Alinhamento com a equipe
6.6.1. Alinhamento no Inicio do mês com representantes
7. Serviços oferecidos pela Plataforma
7.1. Pre-Chacagem
7.2. Consultoria Empresárial
7.3. Novas Parcerias
8. Programa de Incentivos
8.1. Eventos
8.1.1. Viagens quando fechar a meta do ano
8.1.1.1. Supervisor que vender X Milhões no ano
8.1.1.1.1. Resort com tudo Pago
8.1.1.2. Representante que vender X Milhões no Ano
8.1.1.2.1. Cruzeiro com Tudo pago
8.2. Premiações
8.2.1. Prêmios instantâneos
8.2.1.1. Balões Coloridos
8.2.1.2. Meta Fixa
8.2.1.2.1. Quem trouxer acima de 5 Clientes na Loja no dia ganha $ na hora
8.2.2. Melhor Vendedor
8.2.2.1. Vendedor Fera de Vendas
8.2.2.1.1. Bronze
8.2.2.1.2. Prata
8.2.2.1.3. Ouro
8.2.3. Melhor Supervisor
8.2.3.1. Supervisor Fera de Vendas
8.2.3.1.1. Bronze
8.2.3.1.2. Prata
8.2.3.1.3. Ouro
8.2.4. Melhor representante
8.2.4.1. Representante Fera de Vendas
8.2.4.1.1. Bronze
8.2.4.1.2. Prata
8.2.4.1.3. Ouro
8.3. Plano de Crescimento
8.3.1. Captador
8.3.1.1. Acabou de Entrar na empresa não sabe entrar na venda está em fase de treinamento
8.3.1.1.1. Funções
8.3.1.2. Comissão 0,5%
8.3.2. Vendedor
8.3.2.1. Já passou pelo processo de aprendizado com o supervisor e já consegue fazer ligações e levar o Cliente até a Loja.
8.3.2.1.1. Funções
8.3.2.2. Comissão 0,6%
8.3.3. Sales 1
8.3.3.1. Vendedor que Já bateu Meta
8.3.3.1.1. Funções
8.3.3.2. Comissão 0,7%
8.3.4. Sales 2
8.3.4.1. Vendedor que já bateu a meta ao menos 3 vezes
8.3.4.1.1. Funções
8.3.4.2. Comissão 0,8%
8.3.5. Coordenador
8.3.5.1. Acompanha vendedores Sales 1 e 2 da equipe no processo da venda
8.3.5.1.1. Funções
8.3.5.2. Comissão 0,9%
8.3.6. Supervisor
8.3.6.1. Vender e Liderar uma equipe de ao menos 3 pessoas
8.3.6.1.1. Funções
8.3.6.2. Comissão 1,3%
8.3.7. Representante
8.3.7.1. Lidera uma equipe com ao menos 2 Supervisor e 10 Vendedores/ Captadores
8.3.7.1.1. Gerenciar o negócio
8.3.7.1.2. Cuidar da Equipe
8.3.7.1.3. Encontrar Soluções para os problemas no processo
8.3.7.1.4. Motivar a Equipe
8.3.7.1.5. Criar incentivos / Metas da representação
8.3.7.1.6. Realizar treinamentos periódicos
8.3.7.1.7. Participar de todos os eventos da Plataforma
8.3.7.1.8. Acompanhar as métricas de cada integrante da equipe, Supervisores e se necessário Vendedores/Captadores
8.3.7.2. Comissão 5%
9. Marketing
9.1. Imagem de João
9.2. Agência para cuidar do Marketing dos representantes
10. Ferramentas de Gestão e controle
10.1. Software de Gestão
10.1.1. Adm de Equipe
10.1.2. Adm de Vendas
10.1.3. Acompanhamento de Metas
10.1.4. Histórico de Pré Checagem
10.1.5. Adm Financeiro
10.1.5.1. Contas a Pagar/Receber
10.1.6. Relatórios de comissão