1. Programa de Gestão e Liberdade para Donos de Clínicas
1.1. Atendimento despadronizado e perda de oportunidades de venda.
1.2. Problemas na liderança e conflitos internos.
1.3. Dificuldade em delegar e acompanhar resultados.
1.4. Falta de processos claros e rotina de gestão.
1.5. Clínica que consome todo o dinheiro que entra.
1.6. Mistura de finanças pessoais e da clínica.
1.7. Equipe desorganizada, improdutiva ou difícil de gerir.
1.8. Sensação de estar preso à clínica e não conseguir se ausentar.
1.9. Falta de tempo para a família e vida pessoal.
2. Resumo
2.1. O Clínica Autogerenciável é um programa de 6 meses que ajuda donos de clínicas a recuperarem seu tempo, organizarem a gestão e aumentarem a lucratividade, sem ficarem presos à operação.
2.2. Por meio de uma combinação de atendimentos individuais estratégicos e aulas semanais em grupo, você aprenderá, aplicará e ajustará as práticas que usamos para transformar clínicas em negócios mais lucrativos e autônomos.
2.3. Nosso foco é resolver problemas simples (não fáceis) que trazem resultados reais e sustentáveis.
3. Pilares
3.1. Mentalidade
3.1.1. Ferramentas, processos, tecnologias soltas sem uma mentalidade voltada pra gestão não servem de nada. Aqui mostramos a importância de ter uma postura de gestor para o sucesso da sua clínica.
3.2. Estruturação
3.2.1. Básico de processos e ferramentas que te permitem fazer uma boa gestão. Técnica de finanças, precificação, rotinas, gestão de pessoas, organograma, indicadores, atendimento, etc. A notícia boa é que nós temos esta estruturação toda pronta do que funciona, com ferramentas simples e que funcionam.
3.3. Tração
3.3.1. Trabalhar todos os pontos que estão te impedindo de crescer e consolidar a clínica autogerenciável. Aqui entra toda parte de melhoria de resultados, aumento de receita, redução de custo, otimização da sua carga horário, etc.
4. Formato de Entrega
4.1. Duração
4.1.1. 6 meses
4.2. Etapa Individual Inicial (2 a 3 encontros)
4.2.1. Diagnóstico completo da clínica.
4.2.2. Elaboração do Plano de Ação inicial.
4.2.3. Ajustes estratégicos de curto prazo.
4.3. Etapa em Grupo
4.3.1. Encontros semanais em grupo, com aplicação prática dos conteúdos.
4.3.2. Espaço para dúvidas, troca de experiências e networking.
4.3.3. Módulos (1 por mês, 4 aulas semanais cada)
4.3.3.1. Mentalidade de Gestão
4.3.3.2. Finanças e Indicadores
4.3.3.3. Estrutura Organizacional
4.3.3.4. Liderança e Equipe
4.3.3.5. Processos e Rotina
4.3.3.6. Atendimento e Vendas
4.4. Acompanhamento Contínuo
4.4.1. 1 encontro individual por mês durante todo o programa.
4.4.2. Revisão de indicadores e evolução do plano.
4.4.3. Suporte Whatsapp