PFK/außerordentliche Kündigung

1. Kündigung innerhalb ...

1.1. ..von 2 Wochen..

1.2. ab Kenntnisnahme

1.3. § 626 (2) BGB

1.4. Sinn der Frist

1.4.1. keine "Bevorratung" von Gründen...

1.4.2. ...durch den Arbeitgeber.

2. Unzumutbarkeit, § 626 BGB

2.1. Zu bewerten anhand...

2.2. ..der Umstände des Einzelfalls.

2.3. Mitteilung der Gründe

2.3.1. Erst auf Anfrage des AN...

2.3.2. ...dann unverzüglich

2.3.3. § 626 (2) BGB

3. Verdachtskündigung

4. Mitwirkung des Betriebsrates

4.1. § 102 (2) BetrVG

4.2. ..kann Bedenken anmelden

4.3. ..innerhalb von drei Tagen.