PFK/Grundsätzl., Personalentwicklung, Potenzialanalyse
von Marius Ebert
1. Arten
1.1. sequentiell = nächste Hierarchiestufe
1.2. absolut = alle Einsatzmöglichkeiten
2. ⓒ Dr. Marius Ebert
2.1. www.spasslerndenk-shop.de
3. für Mitarbeiter
3.1. Qualifikationsvmerkmale erfassen
3.2. Umsetzung in Entwicklungschancen
4. für Unternehmen
4.1. systematische Stärkensuche
4.2. systematische Differenzierungssuche