La fonction ressources humaines

1. fondement juridique

1.1. droit de travail

1.2. texte conventionnel

2. fonction de production et services

2.1. régles générales

2.2. procédures

2.3. aides aux employés

2.4. gestion des crises

3. Personnel de l'entreprise

3.1. discipliner les rapports entre les personnels

3.2. motiver

3.3. créer un bon climat

4. Fonction répartie

4.1. tous les responsables sont impliqués dans la gestion des personnels

5. fonction de gestion

5.1. gestion des effectifs

5.2. gestion des coûts

6. Part immatériels

6.1. les compétences

6.2. les relations sociales

6.3. La motivation