1. COMPTABLE
1.1. IDEE GENERALE
1.1.1. Dans une petite entreprise, la comptable travaille souvent seule grâce aux conseils de l'expertcomptable. Polyvalente, elle intervient sur tous les aspects de la comptabilité. Dans une entreprise plus importante, sous la responsabilité du chef comptable, elle travaille avec d'autres collègues.
1.2. FORMATIONS
1.2.1. Niveau de formation Il faut avoir au minimum un niveau Bac + 2 ans de formation Plusieurs formations peuvent conduire à ce métier : - des BTS ou DUT - des formations proposées par les Chambres de Commerce et d'Industrie (CCI) - à Bac + 3, une licence professionnelle orientée vers la comptabilité - le Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG, Bac + 3) qui constitue l'une des étapes dans la formation d'expert-comptable.
1.3. COMBIEN GAGNE UNE CONTROLEUSE DE GESTION SOCIALE
1.3.1. En général, on débute sa carrière entre le SMIC et 1800 euros brut
1.3.2. par mois, et on peut espérer gagner entre 2100 et 3000 euros brut en
1.3.3. fin de carrière.
1.3.4. La rémunération varie selon le contexte d'emploi : entreprise privée
1.3.5. de plus ou moins grande taille, cabinet d'expertise comptable,
1.3.6. fonction publique..
2. ASSISTANTE DE DIRECTION
2.1. IDEE GENRALE
2.1.1. L'assistante de direction est la collaboratrice directe d'un ou de cadres, d'un responsable de structure
2.2. FORMATIONS
2.2.1. Il faut avoir au minimum un niveau Bac + 2 ans de formation
2.2.2. La palette de diplômes qui peuvent mener à ce métier est très vaste,
2.2.3. mais le niveau de qualification demandé par les employeurs tend à
2.2.4. augmenter : de Bac + 2 (BTS, DUT) jusqu'à la licence.
2.3. COMBIEN GAGNE UNE ASSISTANTE DE DIRECTION ?
2.3.1. En général, on débute sa carrière entre le SMIC et 1800 euros brut par mois, et on peut espérer gagner entre 3000 et 4000 euros brut en fin de carrière.
3. CONTRÔLEUSE DE GESTION SOCIALE
3.1. IDEE GENERALE
3.1.1. La contrôleuse de gestion sociale fait parler les chiffres portant sur les ressources humaines de sa structure.
3.2. FORMATIONS
3.2.1. Il faut avoir au minimum un niveau Bac + 5 ans de formation Le métier nécessite une double compétence en ressources humaines et finances. Il s'adresse à des personnes ayant déjà une certaine expérience dans les ressources humaines : gestion de la paye ou de la rémunération, études...
3.3. COMBIEN GAGNE UN COMPTABLE ?
3.3.1. En général, on débute sa carrière entre 1800 et 2100 euros brut par mois, et on peut espérer gagner entre 5000 et 6000 euros brut en fin de carrière.
4. INSPECTRICE DES FINANCES PUBLIQUES OU DES DOUANES
4.1. IDEE GENERALE
4.1.1. Contrôle de déclarations, recouvrement de sommes à payer, supervision d'enquêtes de terrain, encadrement d'agents ou direction d'un service... sont alors quelques-unes de ses missions.
4.2. FORMATIONS
4.2.1. Niveau de formation
4.2.2. Il faut avoir au minimum un niveau Bac + 4 ans de formation
4.2.3. Il existe deux concours distincts (de catégorie A, niveau Bac + 3)
4.2.4. permettant d'accéder à ce métier, pour chacune des "branches" du
4.2.5. ministère : "inspecteur des Finances publiques" et "inspecteur des
4.2.6. Douanes".
4.2.7. Ces concours sont réservés aux personnes :
4.2.8. titulaires d'un diplôme de niveau Bac + 3
4.2.9. de nationalité française ou aux ressortissants de l'Union
4.2.10. européenne
4.3. COMBIEN GAGNE UNE INSPECTRICE DES FINANCES PUBLIQUES OU DES DOUANES
4.3.1. En général, on débute sa carrière entre 1800 et 2100 euros brut par mois, et on peut espérer gagner entre 3000 et 4000 euros brut en fin de carrière.