Quản trị nguồn nhân lực của doanh nghiệp lữ hành
par Rùa Cầu Vồng
1. Nhân tố ảnh hưởng
1.1. Quy mô doanh nghiệp
1.2. Thị trường mục tiêu
1.3. Môi trường pháp lý
1.4. Trình độ, năng lực, tư duy của người quản lí
2. Bộ phận quản trị nguồn nhân lực
2.1. Vai trò
2.1.1. Con người
2.1.2. Ngoại ngữ
2.1.3. Khả năng thiết lập và duy trì quan hệ