RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL

1. Reclutamiento

1.1. Fuentes

1.2. Identificación de Vacantes

1.3. Requerimientos del Puesto

1.4. Planeación de RRHH

1.5. Proceso

1.6. Solicitudes Especificas

1.7. Publicidad

1.8. Llenar Vacantes

2. Etapas de Evaluación

2.1. Valides

2.2. Confiabilidad

2.3. Costos

2.4. Pruebas

2.5. Tecnica

2.6. Muestra de Trabajo

2.7. Inventario

3. Currículum Vitae

3.1. Carrera de vida

3.2. Habilidades

3.3. Solicitud de Empleo

3.4. Acta de Nacimiento

3.5. Comprobante de Estudios

3.6. Carta de Recomendación

3.7. Fotografías

4. Selección

4.1. Candidatos Reclutados

4.2. Entrevistas Preliminares

4.3. Revisión de Solicitudes y Currículos

4.4. Pruebas de Selección

4.5. Entrevistas de Empleo

4.6. Desición de Seleccion