1. Mostrar as responsabilidades do cargo, bem como metas e resultados esperados
2. Integração de Pessoas
2.1. Processo de integrar as pessoas na empresa
2.1.1. Abordar com os integrantes assuntos importantes na empresa
2.1.1.1. Arranjo físico
2.1.1.1.1. Levar o mesmo para conhecer toda a estrutura da empresa
2.1.1.2. Missões, visões e valores
2.1.1.3. Política da empresa
2.1.1.4. Produtos oferecidos
2.1.1.5. Benefícios
2.1.1.5.1. Horário de trabalho
2.1.1.5.2. Dia do pagamento
2.1.1.5.3. Vales em geral
2.1.2. Apresentar o novo integrante a equipe
3. Recrutamento
3.1. Processo de comunicar uma nova vaga
3.1.1. Verificar o perfil da vaga
3.1.1.1. Titulo do cargo - Departamento - Salário - Horário de trabalho - Pré-requisitos
3.1.2. Onde será publicada a vaga?
3.1.2.1. Como anunciar a vaga?
3.1.2.1.1. Anúncios - jornais - agências de recrutamento
4. Seleção
4.1. Visualizar os currículos
4.1.1. Escolher, entre as pessoas disponíveis a que mais se adequa a vaga
4.1.1.1. Visualizar as competências dos participantes
4.1.1.1.1. Técnicas de seleção: