1. 1. Cualidades personales del líder 2. Percepción de la situación 3. Visión y misión 4. Atribuciones de los subordinados 5. Rendimiento 6. Conductas del líder 7. Acciones administrativas 8. Uso de formas culturales 9. Uso de la tradición . Continuidad en el tiempo (Molero)
2. Concepto Grupo: Es una estructura social , integrada por un mínimo de dos integrantes que se relacionan entre si , comparten una relación estable y con la conciencia de formar parte de algo ,ese sentimiento de “nosotros “.Desde la concepción de Adán y Eva muestra la necesidad natural del hombre de agruparse , es la necesidad de estar en compañía de su semejante para sentirse más completo , así como las necesidades afectivas que posee. Según Anzieu clasifica a los grupos de la siguiente manera: • Muchedumbre: posee una estructuración débil ,muchos integrantes y muy poco en común. Ejemplo de ello puede ser ir a la playa . • Banda : estructura débil ,gran cantidad de personas y una leve conciencia de metas en común. Ejemplo seria las barras bravas. • Agrupamiento: mayor estructura ,diversidad de miembros se reúnen con frecuencia por algún interés en común ,pero no de manera personal. Ejemplo interés político. • Grupos Primarios : marcada estructura ,con menos integrantes pero una estrecha interacción y elevada conciencia de metas en común , unidos por una relación afectiva ,donde el individuo se siente seguro protegido y no tiene miedo al rechazo . Ejemplo los grupos familiares ,los grupos de amigos. • Grupos Secundarios: una estructura elevada, mayor cantidad de integrantes donde no todos son conocidos o su relación es superficial . Las metas son distintas. estas organizaciones se rigen por normas y en algunos casos estrictas. Ejemplo una Universidad , un club. • Grupos de Pertenencia: son aquellos en los cuales sus integrantes son reconocidos por los otros ,como pertenecientes al grupo , y mantiene normas comunes. • Grupos de Referencia: son aquellos de los cuales una persona aprende sus normas , sin pertenecer al mismo , por no es reconocido por sus integrantes como parte del grupo. (Sanches-Coscio)
3. Grupo
4. Concepto
4.1. Lo que podemos leer en el texto de Moscovici en una primera parte es que todo sería más sencillo si viéramos al individuo como tal. También que no existe la sociedad en donde no podemos conocer a uno sin conocer al otro. El conflicto que existe entre la sociedad y el individuo, los prejuicios sociales, raciales, de estereotipos de creencias, etc. También los fenómenos de comunicación social, intercambios de mensajes lingüísticos (imágenes, gestos, etc)”comunicación social “la comunicación en masas la influencia que este puede obtener en un grupo de individuos (propaganda, publicidad). Esta ciencia se basa en la ideología y de los fenómenos de comunicación. También se menciona el objeto (medio ambiente, estímulo), el sujeto individual (ego, organismo) cómo se comportan las diversas categorías de individuos en la sociedad, cómo reproducen la jerarquía existente, como distribuyen las riquezas o ejercen sus poderes; como la acción de un individuo transforma en una acción colectiva. (Moscovici)
4.2. Integracion del funcionamiento psicológico de individuos con los contextos sociales en los que ese funcionamiento tiene lugar. Le interesa como las diversas estructuras, sistemas o grupos sociales influyen en la forma en que el individuo ve el mundo en que vive y en su manera de actuar en el; y también como su naruraleza afectaran, a su vez su funcionamiento en grupos y las relaciones entre grupos. (Morales)
4.3. La cultura y el liderazgo son dos conceptos importantes para la Psicología Social. Durante la última década numerosos autores han reconocido la influencia que tienen los factores culturales sobre los procesos psicológicos, psicosociales y organizacionales así como la importancia de realizar comparaciones transculturales que permitan la validación de las teorías formuladas desde una perspectiva fundamentalmente norteamericana (Morales)
4.4. El Campo de interés de esta son las interacciones humanas , entre el individuo y el grupo , entre diferentes grupos humanos ; y la influencia que recibe de los mismos y como actúa en base al ambiente que lo rodea. Según Ginsberg : “El papel de la Psicología Social es mostrar como las estructuras sociales y sus modificaciones influyen sobre la mentalidad de los individuos y los grupos que forman la sociedad y recíprocamente como el estado mental de los miembros afecta las estructuras sociales”
5. Historia
5.1. Esta surge con mayor fuerza impulsada por los procesos de industrialización. Aquí se comienzan a interesar mas por la interacción de las personas de manera grupal como la influencia que esta ejercen y reciben en una sociedad. Un ejemplo es A. Binet estudia experimentalmente los procesos de la “influencia”. H Tarde y G. Le Bon fueron los primeros en estudiar la sugestionalidad patológica, en determinadas situaciones sociales. J .Moreno , K .Lewin , Ch . Cooley , E. Mayoy G . Mead estudian las estructuras grupales y su interaccion .Max Weber y Max Scheler , en Alemani hacen otro poco. Newcomb y Friedman estos estudian la Psicología Industrial y por ultimo C. Allport la naturaleza del prejuicio solo para destacar a algunos quienes aportaron a esta Psicología Social. A partir de la segunda guerra mundial esta Ciencia se afianza mucho mas ya que había un creciente interés por los medios de comunicación , la opinión publica , las campañas políticas . Se hace necesario la necesidad de predecir comportamientos y conductas sociales . (Sanchez Coscio)
5.2. Surge tras el abandono del conductismo, (Moscovici)
5.3. Desde que surgió paso por etapas diversas para alcanzar un status científico (Morales)
5.4. Existen diversas definiciones de cultura que varían según la perspectiva de los diferentes autores. Sin embargo, todas ellas vienen a señalar que la cultura esta constituida por un conjunto de creencias, actitudes, valores y prácticas compartidas por un grupo de individuos que tienen una historia común y participan de una estructura social. (Molero)
6. Procesos de socializaciòn
6.1. Es el proceso por el cual el individuo adquiere los valores, actitudes y creencias sobre los cuales se constituye la identidad social en el contexto sociohistorico en que se encuentra inserto , atraves de diversos agentes de socialización ,esto ocurre a lo largo de toda la vida del individuo . Existen dos etapas la primaria que esta asociada a la familia y la secundaria ligada a la educación .
6.1.1. AGENTES DE SOCIOALIZACIÖN
6.1.1.1. Estos se refieren a todos aquellos contenidos sociales que son transmitidos por los agentes de socialización y que los individuos incorporan , entre algunos podemos mencionar actitudes, objetivos ,,intereses asi como categorías y clasificaciones como género –varón –mujer—raza-blancos, occidentales , negros ,etc.
7. Menciona diferente tipos de liderazgo cultural. “Hemos visto como la cultura influye sobre el liderazgo y como el liderazgo influye sobre la cultura. Se ha sugerido que una de las posibles vías mediante las cuales la cultura actúa sobre el liderazgo es a través de la existencia de prototipos que, compartidos por los miembros de una cultura, condicionan la clase de liderazgo que es ejercido y aceptado dentro de un determinado contexto. Por otra parte hemos analizado cómo el liderazgo contribuye en gran medida a la creación, transformación y mantenimiento de las culturas organizacionales. Podemos resumir este apartado señalando que: a) los líderes constituyen un factor importante en la creación, mantenimiento, cambio e integración de las culturas organizacionales; b) la influencia de los líderes sobre la cultura se produce principalmente a través de la realización de ciertas conductas específicas. Muchas de estas conductas son precisamente las que caracterizan a los líderes carismáticos y transformacionales; c) de entre todas ellas cabe destacar la formulación y la transmisión adecuada de una visión o proyecto de futuro.” (Molero)
8. Aportes
8.1. Antropologicos
8.1.1. La Psicología Social recibió importantes prestamos de la Antropología estructural de Levi Strauss en lo que respecta a las estructuras sociales y su incidencia en la estructuración en la personalidad en distintas culturas. (Sanchez- Coscio)
8.1.2. Scaglia () en la perspectiva Antropológica, menciona a como lo ve Levi Strauss que refiere que el estado de naturaleza y el de la cultura son difícilmente discernibles, ya que este al mismo tiempo es el productor y consecuencia de la cultura.
8.2. Filosoficos
8.2.1. En lo que refiere a la perspectiva filosófica, menciona al hombre como “animal racional”. (Scaglia)
8.2.2. Desde la observación Filosófica podemos hablar de Cicerón este constituye a uno de los mas antiguos tratados sobre las relaciones interpersonales puestas en el plano de las ideas éticas o las natura nobis insitae ,aquellas nociones innatas que estan ínsitas por naturaleza en nosotros .también esta Descartes quien en 1640 quien escribió Las pasiomes del alma ,en las que analiza las relaciones personales como la admiración , el amor , el odio, la estima ,el desprecio ,la veneración , los celos ,la burla , la envidia , etc. (Sanchez- Coscio)
8.3. Psicologicos
8.3.1. En lo que define a la perspectiva psicológica: el ser humano tiene un largo periodo de dependencia con los padres, a diferencia de los animales que a pocas horas de nacer ya adquieren independencia, y están preparados para pararse, desplazarse, alimentarse, etc. (Scaglia)
8.3.2. Los principales temas de investigación de la Psicología Social es determinar el nivel y tipo de adaptación e integración del sujeto a las normas donde vive, que rol asume y su propia influencia entre los sujetos y el medio que lo rodea. Estudia la incidencia de las normas e influencias sociales en el desarrollo de la personalidad . Como describe muy bien Kimbal Young : “la Psicología Social abarca el estudio de los seres humanos en sus influencias mutuas…El hombre no es , antes que nada, un individuo y después un miembro de la sociedad…su existencia, sus cualidades particulares ya son resultado de su vida común con los compañeros y de su participación en la cultura “ (Sanchez Coscio)
8.4. Sociologicos
8.4.1. Una de las principales diferencias entre ambas es que la Psicología Social estudia el efecto de lo social sobre el individuo, mientras que la Sociología se centra en los fenómenos colectivos en sí mismos. Esta no es una rama de la sociología ,ya que la psicología social tiende a ser dinámica ,una impronta recibida desde el dinamismo individual ,puesta en relación con los cambios provocados por el medio. De la sociología esta le aporta importantes conceptos centrales como rol , status, grupo , etc .