1. Algumas pessoas se sentem desvalorizadas achando que sua remuneração não está de acordo com seu trabalho.
2. Se sentem desmotivadas em relação ao seu ambiente de trabalho.
3. Seu comportamento é somente de critica, não tendo interesse em continuar naquela empresa.
4. Pessoas com grande potencia a oferecer, no entanto não conseguem se desenvolver.
5. Veem somente falhas e defeitos, não permitindo assim seu desenvolvimento pessoal.
6. Grande parte dos funcionários gostaria de interagir e opinar, usar sua criatividade, pensar livremente, poder contribuir e ajudar no desenvolvimento no meio em que está inserido.
