GESTÃO DEMOCRATICA PARTICIPATIVA

1. PARTICIPAÇÃO

2. O DIRETOR

2.1. conhecer equipe

2.1.1. distribuir demandas

2.1.1.1. atingir objetivos

2.1.1.1.1. escola inclusiva

2.1.1.1.2. comprometida com a aprendizagem

2.1.1.1.3. função social

2.2. dar voz

2.3. corresponsabilidade

2.4. formação da equipe

2.5. influencia a atuação dos membros da equipe

2.6. proporcionar confiança

3. LIDERANÇA E GESTÃO PARTICIPATIVA

4. AÇÕES COMPARTILHADAS

4.1. objetivos claros e comuns

4.1.1. envolvimento de todos os membros

5. INTERNO E EXTERNO

5.1. Sujeitos da comunidade escolar

5.1.1. participação das ações desenvolvidas

5.1.2. autoavaliação

5.1.3. comunicação

5.1.4. divulgação de resultados

5.1.5. partilha de conhecimento em comunidades virtuais

5.1.6. comunicação com a família

5.1.6.1. pauta do conselho de escola

5.1.6.1.1. plano de ações

5.2. Participação da comunidade

5.2.1. não apenas reunir

5.2.1.1. capacidade de comunicação e argumentação

5.2.1.1.1. tomada de decisão

5.3. Avaliação

6. AUTONOMIA

6.1. LIVRE DETERMINAÇÃO

6.2. CONDUÇÃO DA PRÓPRIA VIDA

7. RELAÇÕES SOCIAIS PRESENTES