Perubahan

1. Tingkat-tingkat Perhatian

1.1. Kesadaran

1.2. Informasional

1.3. Personal

1.4. Manajemen

1.5. Konsekuensi

1.6. Kolaborasi

1.7. Pemfokusan Kembali

2. Proses Perubahan

2.1. Membangun Kebutuhan untuk Melakukan Perubahan

2.2. Menciptakan visi dan tujuan proses perubahan

2.3. Membangun dukungan untuk proses perubahan

2.4. Mengelola Proses Perubahan

2.5. New node

3. Jenis-jenis Perubahan

3.1. Inovator

3.2. Pengadopsi dini

3.3. Mayoritas Awal

3.4. Mayoritas Akhir

3.5. Resistors

4. Tingkat Penggunaan Teknologi

4.1. tidak pernah menggunakan

4.2. orientasi

4.3. persiapan

4.4. mekanik

4.5. pemakaian secara rutin

4.6. pemakaian untuk penyempurnaan

4.7. integrasi

4.8. pembaharuan