STATISTIKA

Statistika

Get Started. It's Free
or sign up with your email address
STATISTIKA by Mind Map: STATISTIKA

1. Konsep dasar

1.1. Mengumpulkan

1.2. Menganalisa

1.3. Menginterprestasikan

1.4. Menyajikan

1.4.1. Tabel

1.4.2. Grafik

1.4.3. Diagram

2. Konsep probabilitas

2.1. Kemungkinan suatu peristiwa terjadi

3. Data

3.1. Kualitatif

3.1.1. Deskripsi/karakteristik

3.1.1.1. Diskrit

3.1.1.1.1. menggunakan angka yang terbatas.

3.1.1.2. Kontinu

3.1.1.2.1. menggunakan skala yang terus-menerus.

3.2. Kuantitatif

3.2.1. Numerik

3.3. Primer

3.3.1. Langsung dari sumber

3.3.1.1. Survey,experimen

3.4. Sekunder

3.4.1. Sumber lain

3.4.1.1. Lembaga pemerintah,institusi

4. Skala pengukuran data

4.1. Mengelompokkan atau mengklasifikasikan

4.1.1. Skala Nominal

4.1.1.1. tidak memiliki urutan atau tingkatan tertentu

4.1.1.1.1. jenis kelamin , warna, agama

4.1.2. Skala Ordinal

4.1.2.1. memiliki urutan atau tingkatan tertentu

4.1.2.1.1. Kelas,Peringkat dll

4.1.3. Skala Interval

4.1.3.1. satuan yang sama dan memiliki nilai nol artifisial.

4.1.3.1.1. suhu (derajat Celcius), waktu (jam, menit, detik), dan skor ujian (0-100).

4.1.4. Skala Rasio

4.1.4.1. memiliki nilai nol mutlak

4.1.4.1.1. berat badan (kg), tinggi badan (cm), dan pendapatan (Rp).

4.2. konsep lain

4.2.1. Skala Likert

4.2.1.1. mengukur tingkat persetujuan atau ketidaksetujuan responden

4.2.2. Skala Nominal Ordinal (NOIR)

4.2.2.1. memungkinkan peneliti untuk mengklasifikasikan data ke dalam kategori atau kelompok yang memiliki urutan atau tingkatan tertentu.

4.2.2.1.1. level pendidikan (SD, SMP, SMA, dan sebagainya) atau kelas sosial (tinggi, menengah, rendah).

4.2.3. Skala Rasch

4.2.3.1. digunakan dalam evaluasi pendidikan atau kesehatan untuk mengukur kemampuan seseorang dalam melakukan tugas tertentu.

4.2.3.1.1. mengukur kemampuan seseorang dan kesulitan tugas yang diberikan dalam satu dimensi.

4.2.4. Skala Biased

4.2.4.1. menghasilkan hasil yang tidak akurat atau bias karena adanya faktor-faktor yang mempengaruhi pengukuran.

4.2.4.1.1. skala rating yang diberikan oleh supervisor kepada karyawan, yang mungkin dipengaruhi oleh faktor subjektivitas atau preferensi pribadi.

4.2.5. Skala Pengukuran Nonparametrik

4.2.5.1. digunakan ketika data tidak memenuhi asumsi normalitas atau distribusi tertentu.

4.2.5.1.1. uji Wilcoxon dan uji Mann-Whitney yang digunakan dalam analisis data yang tidak memenuhi asumsi normalitas.