Características y función de las entrevistas como fuente de información.

1. ¿Para qué se hacen?

1.1. Se hacen generalmente como complemento a una noticia o a raíz de algún acontecimiento de importancia que involucre a una persona.

2. ¿Para qué se llevan a cabo?

2.1. Para dar a conocer el punto de vista del entrevistado sobre un tema específico y, frecuentemente, también para descubrir hechos relevantes ligados a los sucesos en los que se vio involucrado.

3. Los objetivos en una entrevista son de gran importancia...

3.1. El entrevistador debe tener en mente qué quiere lograr, y guiar, por medio de sus preguntas al entrevistado.

4. Entrevista informativa:

4.1. Consiste en obtener datos.

5. Entrevista de opinión:

5.1. Consiste en recoger opiniones y juicios de la persona entrevistada.

6. Entrevista de semblanza:

6.1. Consiste en obtener un retrato psicológico y físico del entrevistado.