Recursos Humanos

1. Riesgos Laborales

1.1. Equipo de Protección

1.2. Eliminación de Riesgos

1.3. Planes de Riesgos

2. Administración del Talento

2.1. Selección del Personal

2.2. Pruebas Psicometricas

2.3. Capacitación

2.4. Contratación

3. Economía y Finanzas

3.1. Análisis de Demanda y Oferta

4. Negociación Laboral

4.1. Código de Trabajo

4.2. Sindicatos

4.3. Pactos Colectivos

4.4. Jornadas de Trabajo

4.5. Contratos de Trabajo

5. Ergonomia

5.1. Análisis del puesto de trabajo

5.2. Diseño de equipo