TEORIAS CLASICAS DE APRENDIZAJES

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TEORIAS CLASICAS DE APRENDIZAJES por Mind Map: TEORIAS CLASICAS DE  APRENDIZAJES

1. Constructivismo

2. Se origina mediante un proceso activo de adaptación con el medio que se produce al asimilar una información nueva.

3. Conductismo

4. Desollador; Se apoya en las teorías de Pavlov, aporta el condicionamiento operativo y la ley del refuerzo, el cual es operante si se de pronto

5. El aprendizaje es un proceso activo de adaptación, asimilación y acomodación. debido a condiciones geneticas y ambientales.

6. Estudia el comportamiento de la conducta humana mediante estimulos

7. Pavlov; estudia el comportamiento fisiologico o emocionales. experimentó con animales

8. Principal representante Jean Piagget

9. Cognitivista

10. Thornike; estudia los estimulos y respuestas, añadiendo la recompensa

11. Watson; acuña el termino de conductismo, refuerza las teorias de Pavlov, experimenta con bebes

12. Mejora los aprendizajes

13. Control del grupo

14. Cooperacion entre los estudiantes

15. Fomenta el exito de cada uno

16. Procesos de interaccion

17. Estas teorías ofrecen las bases para la selección de una estrategia inteligente y razonada

18. Describen la manera en que los teóricos creen que las personas aprenden nuevas ideas y conceptos.

19. Un verdadero reto para cualquier teoría de aprendizaje es activar el conocimiento adquirido en el sitio de aplicación

20. Se dedica a la conceptualizaciòn de los procesos de aprendizaje y estudian el almacenamiento de la informacion en el esquema mental.

21. Desarrollando actitudes positivas hacia el aprendizaje, gracias al trabajo en equipo.

22. Hace enfasis en el modelo de procesamiento de la informaciòn, es decir se recibe, se procesa, se almacena y se recupera para usarla posteriormente.

23. El conocimiento es una construcciòn del individuo a travès de la experiencia.

24. El ser humano no transfiere un conocimiento externo directamente hacia la memoria, sino que constituye una inereacciòn personal y la incorpora a su esquema mental.

25. Este aprendizaje esta constituido por cuatro aspectos principales: la motivacion del aprendizaje, la estructura del conocimiento del estudiante, los aprendizajes previos y las conexiones entre ideas y conceptos nuevos.

26. Riesgos en las primeras experiencias.

27. Desventajas

28. Ventajas

29. desarrollo de habilidades y conocimiemtos en el aula

30. Ventajas

31. Teorias socioculturales del aprendizaje

32. APRENDIZAJE COOPERATIVO

33. Trabajar juntos para lograr objetivos compartidos

34. Enfoque pedagogico de grupos heterogeneos

35. tiene tres enfoques

36. Escenarios sociales que propician un trabajo en grupo de ayuda y apoyo mutuo para solucionar problemas

37. Meta compartida

38. APRENDIZAJE COLABORATIVO

39. Permite la interaccion social

40. Se basa en el enfoque sociocultural de Vygostky

41. Procia espacios de desarrollo de habilidades individuales y grupales

41.1. Las tareas se realizan como un apoyo a la construcion de conocimiento durante todo el proceso.

42. Los estudiantes son los responsables de sus propios aprendizajes

43. Los estudiantes asumen roles diversos

44. Profesor como mediador - monitorea el trabajo

45. Las decisiones son concensuadas

46. Evaluacion la realiza todo el equipo

47. APRENDIZAJE SOLIDARIO O DE SERVICIO

48. Formar ciudadanos para el bien

49. Espiritu civico

50. servicio solidario

51. necesidades reales

52. autonimia

53. Desarrollado por los estudiantes

54. Trabajo en la comunidad

55. Acción social

56. APRENDER A HACER

57. APRENDER A SER

58. APRENDER A APRENDER

59. APRENDER A VIVIR JUNTOS

60. COOPERAR

61. TRABAJO EN EQUIPO

62. Se rige por los valores de: • Solidaridad • compañerismo • respecto.

63. El aprendizaje es estructurado y guiado por el docente

64. Se careteriza por ser productivo, por dar rendimiento y ser motivador

65. Desventajas

66. falta de concrecion inicial de la meta que se desea.

67. muchas veces falta de tiempo de preparaciòn.

68. la existencia de algun miembro que quiera controlar e imponer un metodo sin saber ser lider.

69. Que todos lo integrantes del equipo no quieran cumplir con sus obligaciones

70. Promueve el pensamiento crituco.

71. Sinergia en la ejecucion de ciertas ideas.

72. Riesgo en la percepciòn de informalidad.

73. Cada actividad debe ser cuidadosamente planeada.

74. Resistencia entre los estudiantes mas aplicados.

75. Existencia de alumnos con cultura individualista.

76. Ventajas

77. Desventajas