La Actividad Sancionadora de la Administración UNIVERSIDAD IEXPRO Seminario de Política y Legis...

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La Actividad Sancionadora de la Administración UNIVERSIDAD IEXPRO Seminario de Política y Legislación Autor: Paula Stephany Ramírez Vázquez por Mind Map: La Actividad Sancionadora  de la Administración  UNIVERSIDAD IEXPRO Seminario de Política y Legislación Autor: Paula Stephany Ramírez Vázquez

1. Fundamentación

1.1. Potestad Sancionadora

1.1.1. La ejerce los 3 Poderes de la Unión

1.1.1.1. Legistativo

1.1.1.1.1. Define y clasifica las faltas o infracciones

1.1.1.2. Ejecutivo

1.1.1.2.1. Imposición de sanciones administrativas

1.1.1.3. Judicial

1.1.1.3.1. Resuelve las controversias disponiendo de la autoridad para cumplir sus fallos

1.2. Medidas de Apremio

1.2.1. Instrumentos legales para hacer cumplir determinaciones de autoridad administrativa

1.2.2. Imposiciones ante la desobediencia, negligencia o descuido de los particulares para el cumplimiento de obligaciones legales de hacer, no hacer o de tolerar

1.2.2.1. Infracciones Administrativas

1.2.2.1.1. Acciones u omisiones típicas antijurídicas, dolosas o culposas de un particular o servidor público

1.2.2.2. Delito Administrativo

1.2.2.2.1. Acto u omisión que sanciona las leyes penales

1.2.2.3. Enfoques

1.2.2.3.1. Teoría Cualitativa

1.2.2.3.2. Teoría Cuantitativa

1.2.2.3.3. Teoría Legislativa

2. Principios

2.1. Principio de legalidad

2.1.1. La potestad sancionadora de la Administración se ejerce cuando haya sido expresamente atribuida por una norma con rango de ley

2.2. Principio de tipicidad

2.2.1. Impone que las sanciones administrativas que se van a implementar sean predeterminadas expresamente en el Ordenamiento Jurídico

2.3. Principio de reserva legal

2.3.1. La norma creadora de sanciones administrativas debe ser de rango legal

2.3.2. Las sanciones administrativas proceden solo por la comisión de infracciones

2.3.2.1. Con relación a la extensión de la sanción

2.3.2.2. Con relación al contenido de la sanción

3. Definición

3.1. Medida disciplinaria

3.2. Impuesta por el Poder Ejecutivo

3.3. Mantiene el respeto al ejercicio de las funciones del Estado

3.4. Fomenta las buenas relaciones entre los sectores de la población

4. Características

4.1. En la Carta Magna

4.2. Se emplea para castigar, reprimir, advertir e imponer una sanción

4.2.1. Personas Morales

4.2.2. Personas Físicas

4.3. Presunción de validez, ejecutividad y ejecutoriedad

5. Elementos

5.1. Vinculación a una infracción administrativa

5.2. La consagración en el ordenamiento jurídico

5.3. La tramitación de un procedimiento sancionador

5.4. La responsabilidad