CONTROL INTERNO

CONTROL INTERNO por evelyn navarro

1. Administración principal: diseño, implementación, mejoramiento, evaluación.

2. Emisor de criterios/estándares: entidad independiente de cobertura internacional.

3. Consultor externo: Informa y aconseja que control interno seguir.

4. Personal interno (staff): colabora en el mejoramiento del sistema.

5. Auditor interno: evalúa y valora el sistema.

6. Auditor externo: evalúa el alcance del sistema, realiza auditoría del sistema.

7. Autoridad de supervisión: monitorea y sanciona el no cumplimiento del sistema.

8. COMPETENCIAS

9. Parte externa Auditor externo. Otros (analistas financieros, expertos, medios de comunicación).

10. Parte interna Alta gerencia/Director ejecutivo. Junta de directores. Auditor interno. Otro personal.

11. RESPONSABLES

12. Calidad y posicionamiento 1990 actual.

13. Se da origen a diferentes comités internacionales: COSO, COCO, TURNBULL, GRC.

14. Más aceptado/Estandarización de conceptos COSO I 1992.

15. Segundo informe COSO II 2004.

16. Última actualización COSO III 2013.

17. Exigencia de cumplimiento sin calidad 1880 a 1990.

18. Empírico/ensayo error, edad media hasta 1880.

19. Nace a nivel organizacional contable.

20. Proceso realizado por todo el personal de la empresa diseñado para proporcionar seguridad razonable y lograr los objetivos.

21. EVOLUCIÓN

22. ROLES

22.1. Emisores de criterios/estándares.

22.2. Administración principal.

22.3. Consultores externos.

22.4. Personal interno (staff).

22.5. Auditores internos.

22.6. Auditores externos.

22.7. Autoridades de supervisión.

23. ACTIVIDADES

23.1. Diseño.

23.2. Implementación.

23.3. Mejoramiento.

23.4. Evaluación/valoración.

23.5. Auditoría.

23.6. Supervisión.

24. Documentación.

25. Confiabilidad .

26. Eficacia.

27. Menor Costo mayor beneficio

28. Autocontrol .

29. Desde arriba hacia abajo .

30. Segregación de funciones .

31. PRINCIPIOS

32. Información y comunicación

33. Actividades de control

34. Evaluación del riesgo

35. Ambiente de Control

36. Actividad de monitoreo

37. OBJETIVOS

37.1. Efectividad y eficacia

37.2. Confiabilidad de la información

37.3. Cumplimiento de leyes y regulaciones

37.4. Salvaguarda activos

38. COMPONENTES