COMPONENTES PARA LA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS EN LA ORGANIZACIÓN

1. Aprender de experiencias pasadas

2. Experimentación, para estudiar las relaciones y los efectos que producen la estructura de la organización, con el fin de solucionar los problemas presentes en la compañía.

3. Transferir conocimientos para evitar repetirlos

4. Aprender de otros para compartir experiencias