El Management y el Clima Organizacional

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El Management y el Clima Organizacional por Mind Map: El Management y el Clima Organizacional

1. Personas y Valores

1.1. Fortalezas

1.2. Debilidades

1.3. Oportunidades

1.4. Amenazas

2. Clima Organizacional

2.1. Medio Laboral

2.2. Influencia

2.3. Conducta

2.3.1. Parte Emocional

2.3.2. Parte Fisica

2.3.3. Parte Mental

2.4. Comportamiento

2.5. Miembros de la Organización

3. Entrega de Resultados

3.1. Financieros

3.2. Clientes

4. Desarrollo Profesional

4.1. Empresa

4.2. Colaboradores

4.3. Aumento de sus capacidades

5. Conocimiento

5.1. Cualquier empresa es un ser vivo en cambio constante, y por ello necesitamos disponer de conocimiento

6. Eficacia

7. Vision Global

8. Toma de Decisiones

9. Una ciencia social, y como tal, estudia el comportamiento de personas y organizaciones.

9.1. Revolución Industrial

9.2. Revolución de la Productividad

9.3. Revolución de la gestión

10. Sus Fundamentos Inician Peter Durcker ( 1909-2005) fue un líder en el desarrollo de la educación de los negocios, en el pasado, la administración de los objetivos. Se considera como el padre de la administración moderna.

10.1. Administración de Empresas

10.2. Estructura Organizacional

10.3. Gestion de Personal

11. El management no solo es la administración de empresas

12. No hay una única estructura empresarial adecuada

13. No hay una única manera de administrar a la gente

14. ¿De que se ocupa el Management?

14.1. Establecer Objetivos

14.2. Definir un sistema de monitorización

14.3. Diseñar incentivos