SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO

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SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO por Mind Map: SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO

1. Gestion de Procesos

1.1. Mapa de procesos

1.1.1. Procesos de Gerencia

1.1.1.1. plan estrategico

1.1.1.1.1. identificacion de riesgo

1.1.1.1.2. prevencion de riesgo

1.1.1.2. plan operacional

1.1.1.2.1. recursos

1.1.1.2.2. equipo

1.1.1.2.3. producción

1.1.1.3. gestion de calidad

1.1.1.3.1. auditorias

1.1.1.3.2. mejora continua

1.1.1.3.3. control de calidad

1.1.2. procesos Operativos

1.1.2.1. mercadeo

1.1.2.2. diseño de productos/servicios

1.1.2.3. producción

1.1.2.4. servicio al cliente

1.1.2.5. comercialización

1.1.3. Procesos de Apoyo

2. Condicones de Trabajo

2.1. Trabajo Seguro

2.1.1. Riesgo laboral

2.1.1.1. riesgo

2.1.1.1.1. evitar

2.1.1.2. Peligro

2.1.1.2.1. evitar

2.1.2. Accidentes de Trabajo

2.1.2.1. En trayecto

2.1.2.2. en desempeño

2.1.2.3. En cumplimiento

2.1.2.4. Enfermedades

2.1.2.5. complicaciones

2.1.2.6. Agravamiento de padecimientos

2.1.3. Enfermedades Profesionales

2.1.3.1. exposicion

2.1.3.2. concentración de contaminante

2.1.3.3. caracteristicas personales

2.1.4. Marco juridico

2.1.4.1. Ley nacional

2.1.4.2. decretos

2.1.4.3. Reglamentos

2.1.4.4. derechos

2.1.4.5. Normas Internacionales

3. Plan de prevención

3.1. Eliminacion y reducción de Riesgo

3.1.1. funcionamiento de la empresa

3.1.1.1. procesos

3.1.1.2. procedimientos

3.1.1.3. maquinaria y equipo

3.1.2. compromiso

3.1.2.1. Empleador

3.1.2.2. trabajadores

3.2. Información y Formación

3.2.1. Clara

3.2.2. Herramienta de trabajo

3.2.3. Visible a todos

3.3. Emergencia

3.3.1. Conocimiento

3.3.2. Acciones

3.3.3. Comite

3.4. Supervisión

3.4.1. Información

3.4.2. cumplimiento

3.4.3. evaluación

3.5. Estructura Organizacional

3.5.1. funciones

3.5.1.1. Altos mandos

3.5.1.2. Intermedios

3.5.1.3. trabajadores

3.5.2. responsabilidades

4. Proceso Administrativo

4.1. Planeacion

4.1.1. Definición del problema

4.1.1.1. evaluación

4.1.1.2. Acciones

4.1.2. objetivos

4.1.2.1. resultados deseados

4.1.2.2. cuantitativos

4.2. Implementación

4.2.1. programas

4.2.2. transmición de información

4.2.3. Acciones

4.3. Control

4.3.1. Resultados

4.4. Organización

4.4.1. Division de trabajo

4.4.2. Jerquización

4.4.2.1. Departamentalización