PRESUPUESTOS

1. Importancia

1.1. Son útiles en organizaciones...

1.1.1. Utilitaristas

1.1.2. No-utilitaristas

1.1.3. Grandes empresas

1.1.4. Pequeñas empresas

1.2. Minimiza el riesgo en las operaciones

1.3. Mantiene los planes de la empresa en limites y razonables

1.4. Mantiene un mecanismo para la revisión de políticas y estrategias de la empresa.

1.5. Los procedimientos son en base a especialistas.

2. Objetivos

2.1. Planear e integrar sistemáticamente

2.2. Controlar y medir resultados

2.3. Coordinar los costos

3. Finalidades

3.1. Planear

3.2. Controlar

3.3. Coordinar y relacionar

3.4. Lograr los resultados

4. Concepto

4.1. Plan de acción dirigido a cumplir una meta prevista, expresada en valores financieros, cumpliéndose bajo condiciones previstas.

5. Funciones de los presupuestos

5.1. Control financiero.

5.2. Control presupuestario.

5.3. Presupuestos desempeñados en roles...

5.3.1. Preventivos

5.3.2. Correctivos

6. Clasificación

6.1. Según su flexibilidad

6.1.1. Rígidos, estéticos, fijos o asignados

6.1.2. Flexibles o variables

6.2. Según el periodo de tiempo

6.2.1. Corto plazo

6.2.2. Largo plazo

6.3. Según el campo de aplicación

6.3.1. Operación o económicos

6.3.1.1. P. de venta

6.3.1.2. P. de producción

6.3.1.3. P. de compras

6.3.1.4. P. de costo-producción

6.3.1.5. P. de flujo de efectivo

6.3.1.6. P. maestro

6.3.2. Financieros

6.3.2.1. P. de tesorería

6.3.2.2. P. de erogaciones capitalizables

6.4. Según el sector de economía

6.4.1. Sector público

6.4.2. Sector privado