La Administración de Riesgos laborales.por Kimmy Tamayo
1. En el control de los riesgos psicosociales de los trabajadores de la salud mental.
2. BRINDAR Y GARANTIZAR
2.1. Asesoría y asistencia Técnica.
2.2. Control de riesgos psicosociales.
3. Implementado para prevenir e intervenir:
3.1. Programas.
3.2. Campañas.
3.3. Servicios.
3.4. Acciones de educación.
4. Dirigido al personal laboral en:
4.1. Atención directa en consulta externa
4.2. Casos de violencia fatal y no fatal.
4.3. Unidad Hospitalaria.
4.4. Atención Psicosocial en situaciones de urgencia.
5. EL MT Y EL MS.
5.1. Determinan y actualizan este diseño y sus técnicas de implementación, en el presente articulo, en un termino no mayor a seis (6) meses a partir de la publicación de la presente ley.
