1. Capítulo 1
1.1. Entorno a los problemas de la Metodología del Trabajador Social
1.1.1. 1. Algunas cuestionen torno a los Métodos de Trabajo Social.
1.1.1.1. Estudio de la realidad
1.1.2. 2. Reformulación Metodológica
1.1.3. 3. Problemas que implica la formulación de Métodos y técnicas de trabajo social.
1.1.4. 4. Breve referencia a las principales propuestas de reformulación metodológica.
1.1.5. 5. Propuesta de reformación Metodológica en el Trabajo Social
1.1.6. 6. Abordaje científico de la realidad, desde una perspectiva dialéctica.
2. Parte I
2.1. ESTUDIO-INVESTIGACIÓN-DIAGNOSTICO
2.1.1. Capitulo 2
2.1.1.1. Etapas Generales del Proceso de Investigación
2.1.1.1.1. Formulación del Problemas
2.1.1.1.2. Diseño de la Investigación
2.1.1.1.3. Constitución del equipo de Investigación
2.1.1.1.4. La elección de los Metodos y tecnicas a utilizar
2.1.1.1.5. Organización del Material de consulta e investigación
2.1.1.1.6. Prueba previa de instrumentos y procedimientos
2.1.1.1.7. Obtención y recolección de datos
2.1.2. Capitulo 3
2.1.2.1. Guia para la Investigación Diagnostico-Operativa
2.1.2.1.1. Crítica a algunos aspectos de los procedimientos tradicionales
2.1.2.1.2. Da sugerencias para realizar la investigación diagnostico-operativa,
2.1.3. Capitulo 4
2.1.3.1. El conocimiento de la Realidad Proveniente de la participación Militante
2.1.3.1.1. La inserción-inmersión
2.1.3.1.2. La inmersión crítica y crisis de la inmersión
2.1.3.1.3. La acción dialógica como elemento esencial
3. Parte 2
3.1. PROGRAMACIÓN
3.1.1. Capítulo 5
3.1.1.1. Conceptos, Criterios e Instrumentos para la Programación del Trabajo Social.
3.1.1.1.1. Algunas Precisiones termino lógicas y Conceptuales
3.1.1.1.2. Programar
3.1.1.1.3. Criterios y Pautas para las tareas de Programación
3.1.1.1.4. Guía para el diseño de la elaboración de Proyectos de Trabajo Social
3.1.1.1.5. Gráficos de Apoyo a la Programación
4. Parte 3
4.1. Ejecución
4.1.1. Capítulo 6
4.1.1.1. Aspectos Principales que comprende la ejecución de programas de Trabajo Social
4.1.1.1.1. La Administración de los programas de Trabajo Social.
4.1.1.1.2. Modalidades Operativas
4.1.1.1.3. Uso de las Tecnicas grupales
4.1.1.1.4. Coordinación con Organismos Existentes
4.1.1.1.5. Estrategia y Tactica de la acción
4.1.1.1.6. Condiciones que ayudan a la capacidad ejecutiva
4.1.1.1.7. Trabajo en equipo
5. Parte 4
5.1. Evaluación
5.1.1. Capítulo 7
5.1.1.1. Nociones, Principios e instrumentos Operativos.
5.1.1.1.1. Estudios evaluativos en los programas de Trabajo Social.
5.1.1.1.2. Evaluación
5.1.1.1.3. Objetivos de la Evaluación
5.1.1.1.4. Principios inherentes de la Evaluación
5.1.1.1.5. Tipos de Evaluación
5.1.1.1.6. Areas de Evalución
5.1.1.1.7. Proceso de Evaluación
5.1.1.1.8. Modelos de Evaluación