El proceso de dirección

1. Gestión

1.1. Consiste en intentar que las personas que forman la empresa hagan las tareas necesarias para conseguir los objetivos marcados.

1.1.1. Alta dirección

1.1.1.1. Altos cargos de la empresa

1.1.2. Nivel intermedio

1.1.2.1. Jefes de departamento

1.1.3. Nivel de gestión

1.1.3.1. Los directivos

2. Control

2.1. Verificar que todo salga como se había previsto al planificar.

2.1.1. Técnicas de control

2.1.1.1. Auditoria

2.1.1.1.1. Auditoria interna

2.1.1.1.2. auditoria externa

2.1.1.2. Control de presupuesto

2.1.1.3. Estadística

3. La dirección de una empresa consiste en conseguir que la organización pueda cumplir sus objetivos previstos.

4. Planificación

4.1. Fijar objetivos, marcar estrategias, definir políticas de la empresa y establecer criterios.

5. Organización

5.1. Tiene como finalidad diseñar una estructura donde queden definidas las tareas a realizar.