Diagnostico Empresarial.
por JJ Jaret
1. Modelo del Diagnostico Empresarial.
1.1. Modelo de Mintzberg
1.1.1. Coordinación de Actividades
1.1.2. División del Trabajo.
1.2. Modelo de Max y Majtuf
1.2.1. Establecer un balance entre la estructura y los procesos.
1.2.2. Definición detallada de la estructura.
2. Caracteristicas del Diagnostico
2.1. Seguimiento de un enfoque estratégico.
2.2. Ejercicio periódico no ocasional ni extraordinario.
2.3. Incluir todas las áreas de la empresa.
3. Fases del Diagnostico.
3.1. Determinación de las estrategias que se deben seguir.
3.2. Identificar y evaluar los recursos y las potencialidades de la empresa.
3.3. Identificación de los vacíos de planificación que existen.
3.4. Actualización constante de la información
3.5. Comparación de los recursos y las potencialidades en generación de ventajas.
4. Análisis del Entorno General.
4.1. Factor Social.
4.1.1. Nivel de Riqueza, Estilos de Vida.
4.2. Factor Económico.
4.2.1. Empleo, Inflación.
4.3. Factor Tecnológico.
4.3.1. Incentivos, Innovaciones.
4.4. Factor Político.
4.4.1. Incentivos públicos, Cambios políticos
5. Diagnóstico Estratégico.
5.1. Perspectiva Interna.
5.1.1. Fortalezas y Debilidades.
5.2. Perspectiva Externa.
5.2.1. Oportunidades y Amenazas.