Generación z

1. Tambien conocidos como: ‘postmillennial’, ‘centennial’, generación K o ‘posbieber

1.1. nacidos entre 1994 y 2010

1.2. preadolescentes hasta los jóvenes de poco más de 20 años

2. factores claves: la tecnología, la crisis económica y los nuevos métodos de aprendizaje

3. es una generación cauta

3.1. fuman poco, beben menos, consumen menos drogas y salen menos de noche

4. Son los verdaderos nativos digitales

4.1. No conciben un mundo sin Wi-Fi, YouTube o Instagram

4.2. mundo de comunicación 2.0

5. Expertos digitales. “Siempre están conectados

5.1. Buscan trabajos con flexibilidad de horarios y desde casa

5.2. dominan el trabajo en modo multipantalla

6. Intereses

6.1. buscan la seguridad y la estabilidad

6.2. Valora mucho los entornos laborales de confianza y honestidad

6.3. Compartir la información es lo más importante, en vez de mantenerla en secreto

6.4. crecimiento personal y profesional

7. Son más autosuficiente, autodidactas y están muy preparados

7.1. . Tienen su propio vocabulario

7.2. alta adaptabilidad a nuevos entornos

7.3. carecen de capacidad de análisis y síntesis

8. compromisso con temas sociales

8.1. practican el voluntariado

8.2. Se preocupan por la sostenibilidad y el impacto del ser humano en nuestro planeta

8.3. la defensa de la igualdad sexual, de género, o religiosa es algo ineludible

9. infografía