1. Entrevistas de auditoria
1.1. herramientas
1.1.1. custionarios
1.1.1.1. pueden ser:
1.1.1.1.1. preguntas abiertas
1.1.1.1.2. preguntas cerradas
1.1.2. evaluaciones
1.1.3. encuestas
1.1.3.1. pueden ser:
1.1.3.1.1. descriptivas
1.1.3.1.2. análiticas
1.2. pueden ser de tipo:
1.2.1. exploratorias
1.2.2. dirigidas
1.2.3. de comprobación
1.2.4. sondeo
2. Factores a considerar para analizar y evaluar datos recopilados
2.1. puntos clave
2.1.1. instrumentación
2.1.1.1. ejemplo
2.1.1.1.1. seleccionar y aplicar las técnicas de recolección
2.1.1.1.2. la selección de instrumentos de medición que se emplearán, el manejo de los papeles de trabajo y evidencia, así como la supervisión necesaria para mantener una coordinación eficaz
2.1.2. recopilación de información
2.1.2.1. ejemplo
2.1.2.1.1. registro de todo tipo de hallazgo
2.1.2.1.2. evidencia que haga posible su examen objetivo
2.1.2.1.3. se debe aplicar un criterio de discriminación, siempre basado en el objetivo de la auditoría
2.1.3. técnicas de recolección
2.1.3.1. como
2.1.3.1.1. Investigación documental
2.1.3.1.2. Observación directa
2.1.3.1.3. Acceso a redes de información
2.1.3.1.4. Entrevista
2.1.3.1.5. Cuestionarios
3. propósito de la auditoría
4. Proceso de planeación de la auditoría
4.1. objetivo
4.1.1. ejemplo
4.1.1.1. factores de tiempo y forma
4.2. factores a revisar
4.2.1. acciones para llevara cabo la auditoría
4.2.2. como
4.2.2.1. proceso admisntrativo
4.2.2.1.1. planear
4.2.2.1.2. organizar
4.2.2.1.3. controlar
4.2.2.2. factores específicos
4.2.2.2.1. como
4.3. fuentes de estudio
4.3.1. como
4.3.1.1. internas
4.3.1.1.1. como lo son:
4.3.1.2. externas
4.3.1.2.1. como:
4.3.1.2.2. proveedores actuales
4.4. investigación preeliminar
4.4.1. como lo son:
4.4.1.1. clientes actuales
4.4.2. puntos clave
4.4.2.1. identificación de puntos rojos en el área de R.R.H.H.
4.4.2.2. competidores actuales
4.4.2.3. jerarquizar prioridades dentro del departamento de R.R.H.H.
4.4.2.4. estimar tiempos y recursos para cumplir los objetivos para el depto. a auditar
4.5. preparación del proyecto de auditoría
4.5.1. puntos clave
4.5.1.1. propuesta técnica
4.5.1.1.1. por ejemplo
4.5.1.2. programa de trabajo
4.5.1.2.1. puntos a tomar
4.5.1.3. capacitación
4.5.1.3.1. ejemplo
4.5.1.3.2. asignación de la responsabilidad
4.5.1.4. actitud
4.5.1.4.1. ejemplo
4.5.1.5. diagnóstico preliminar
4.5.1.5.1. puntos a considerar