SISTEMA DE CONTROL INTERNO

1. el Sistema de Control Interno en Colombia tiene una 'estructura de control elevada a un nivel superior que abarca toda la administración de la entidad en su conjunto.

2. ELEMENTOS DEL SISTEMA CONTROL INTERNO

2.1. 1.Fijar objetivos, metas y los planes operativos que sean necesarios. 2.Definir políticas y procedimientos para la ejecución de los procesos. 3.Adoptar un sistema de organización adecuado para la ejecución de los planes. 4.Delimitar la autoridad y los niveles de responsabilidad. 5.Adoptar normas para la protección y utilización racional de los recursos.

2.2. 6.Dirigir y administrar el personal conforme a un sistema de méritos y sanciones. 7.Aplicar las recomendaciones resultantes de las evaluaciones del control interno. 8.Establecer mecanismos que faciliten el control ciudadano a la gestión. 9.Establecer sistemas modernos de información que faciliten la gestión y el control.

2.3. 10, Implantar el sistema de evaluación y control de la gestión. 11.Desarrollar programas de inducción, capacitación y actualización de directivos y personal de la entidad. 12.Aplicar la simplificación y actualización de normas y procedimientos. 13. Poseer unidad de control interno.

3. SISTEMA DE CONTROL DE CALIDAD

3.1. Es incorporado al Modelo de Gerencia Pública Integral, el cual se operativa a través de las funciones gerenciales, a continuación se relaciona algunos de los aportes a cada una de ellas, desde el sistema de gestión de la calidad.

3.2. VISIÓN, POLÍTICA DE CALIDAD, OBJETIVOS DE CALIDAD, VALORES Y MISIÓN

4. NORMATIVA C.P 199 ART 209-269 - LEY 87-93 LEY 190-95 LEY 1474/2011 Decreto 1537 de 2001 Decreto 943 de 2014 Decreto 648 de 2017 ART 189 Ley 80 de 1993 Ley 489 de 1998 Ley 962 de 2005 .Decreto 1083 de 2015 Decreto 2145 de 1999 Decreto 2539 de 2001 Decreto 2623 de 2009 Decreto 1499 de 2017

5. POLÍTICAS DE GESTIÓN Y DESEMPEÑO INSTITUCIONAL

5.1. 1. Planeacion Institucional 2,Gestión presupuestal y eficiencia del gasto público. 3.Talento humano. 4.Integridad. 5.Transparencia, acceso a la información pública y lucha contra la corrupción. 6.Fortalecimiento organizacional y simplificación de procesos. 7.Servicio al ciudadano. 8. Participación ciudadana en la gestión pública

5.1.1. 9.Racionalización de trámites. 10.Gestión documental. 11.Gobierno digital, antes gobierno en línea. 12 Seguridad digital. 13.Defensa jurídica. 14.Gestión del conocimiento y la innovación. 15 Control interno. 16.Seguimiento y evaluación del desempeño institucional.