DIMENSIONES DE LA GESTIÓN EDUCATIVA

1. Gestión académica

1.1. Apoyo a las práctica pedagógica; de las partes en el aprendizaje, docente y estudiante; roles de mediación, investigación, promoción y gestión.

1.1.1. Diseño pedagógico (Curricular)

1.1.2. Practicas pedagogicas.

1.1.3. Gestión de aulas.

1.1.4. seguimiento académico.

1.2. Invitación y apertura de espacios de aprendizaje multidinamicos.

1.3. Coloquio entre grado, áreas y niveles para mejoras al sistema.

1.4. Creación de mecanismos para la anexión curricular.

1.5. Consolidación de un sistema de evaluación interna

1.6. Implementación de las tics como recurso dentro de la pedagogía.

1.7. La integración y consolidación de equipos de trabajo

2. Gestión Comunidad

2.1. Espacios culturales de las comunidades; interacción con el medio social y productivo; evaluación en diferentes ámbitos -profesional, laboral, social; reestructuracion sus políticas y desarrollos institucionales.

2.1.1. Inclusión.

2.1.2. Proyección a la comunidad.

2.1.3. Participación y convivencia.

2.1.4. Prevención de riegos.

2.2. La exploración y el apoyo a los proyectos de vida de los estudiantes.

2.3. Consolidar debidos procesos para las faltas.

2.4. Establecimiento de acuerdos de convivencia.

2.5. Participación y actuación en espacios de relevancia cultural.

3. Gestión administrativa y finaciera

3.1. Soporte al trabajo institucional; procesos de apoyo a todas las gestiones.

3.1.1. Apoyo a la gestión academica.

3.1.2. Administración de la planta física y los recursos.

3.1.3. Administración de los servicios complementarios.

3.1.4. Talento humano.

3.2. Creación de modelo de proceso para la prestación de servicios internos.

3.3. Actualizar de manera coordinada todo el cuerpo normativo sustancia y procesal.

3.4. Capacitación y formación constante del talento humano

3.5. Tasar actividades, indicadores y equipos responsables de cada política de la IE.

3.5.1. Apoyo financiero y contable.

4. Gestión Directiva

4.1. Liderazgo; trabajo en equipo; objetivos en común y gerencia estratégica.

4.1.1. Direccionamiento estratégico y horizonte institucional.

4.1.2. Gestión estratégica.

4.1.3. Gobierno escolar.

4.1.4. Cultura institucional.

4.1.5. Clima escolar.

4.2. Estudio constante de propuestas para la proyección de nuevas oportunidades.

4.3. Aplicación de evaluaciones sobre el cumplimiento del horizonte institucional.

4.4. Creación de rubricas dentro de los procesos comunicativos.

4.5. Capacitación de personal para el trabajo en equipo.