1. Clasificación
1.1. Efectos de los conflictos: Resultados
1.1.1. Constructivo o funcional
1.1.1.1. Hay beneficios para todas las partes involucradas y mejoras en las relaciones interpersonales.
1.1.2. Destructivo o disfuncional
1.1.2.1. No existen beneficios para todos y terminan por agravan las diferencias favoreciendo el interés individual de pocos.
1.2. Por visibilidad
1.2.1. Incipiente
1.2.1.1. Hay diferencias percibidas pero no se ha generado todavía un conflicto
1.2.1.2. Hay pocas emociones involucradas o manifestadas
1.2.2. Latente
1.2.2.1. Las partes reconocen las diferencias que son potencialmente conflictivas aunque no se ha dado aún una confrontación
1.2.2.2. Los estados de ánimo se ven afectados
1.2.3. Manifiesto
1.2.3.1. Las partes ya reconocen la existencia de un conflicto, hay confrontación y respuesta entre las partes
1.2.3.2. Se da una alteración de emociones y estados de ánimo
1.3. Por objetividad
1.3.1. Verdaderos
1.3.1.1. Son percibidos por ambas partes ya que son conflictos reales
1.3.1.1.1. Contingentes
1.3.1.1.2. Desplazados
1.3.1.1.3. De falsa atribución
1.3.2. Falsos
1.3.2.1. Existe una ausencia de un motivo claro o verdadero del conflicto. Se da por percepciones erróneas, malos entendidos o porque no existe buena comunicación
2. Determinantes
2.1. De intereses personales
2.1.1. Motivos
2.1.1.1. Sustanciales
2.1.1.1.1. Se ponen en conflicto las necesidades que garantizan la supervivencia como las fisiológicas y las de seguridad.
2.1.1.2. De procedimiento
2.1.1.2.1. Conflictúan las necesidades sociales y de afiliación, que dan calidad de vida (relacionado con la familia, amigos o trabajo) igual que el sentido de pertenencia y aceptación.
2.1.1.3. Psicológicos
2.1.1.3.1. Entran en conflicto las necesidades de autorrealización y reconocimiento que brindan sentido de superación, así como las percepciones, sentimientos, expectativas, necesidad de afecto, valores, creencias y convicciones.
2.1.2. Áreas
2.1.2.1. Física
2.1.2.1.1. Cuando el individuo no se siente a gusto con su cuerpo por diversas razones ya que la sociedad establece parámetros de belleza que el individuo no cumple.
2.1.2.2. Psicológica
2.1.2.2.1. Se da por estados psicológicos en el individuo, que aparecen por estímulos externos que pueden afectarle hasta después y que le generan trastornos psicológicos.
2.1.2.3. Social
2.1.2.3.1. Se da cuando el individuo presenta relaciones sociales inadecuadas o conductas antisociales.
2.1.2.4. Intelectual
2.1.2.4.1. Se puede sufrir cuando se tienen fracasos escolares, incapacidad memorística de comprensión, falta de motivación, etc.
2.1.2.5. Familiar
2.1.2.5.1. Se da por desintegración familiar, falta o exceso de autoridad, etc.
2.1.2.6. Económica
2.1.2.6.1. Escasez de recursos, pobreza, desempleo, etc.
2.2. De intereses sociales
2.2.1. Motivos
2.2.1.1. Desigualdad social
2.2.1.1.1. Un grupo de miembros de la sociedad está en desventaja en comparación con otra, en los ámbitos económico, político, cultural o laboral.
2.2.1.2. Ideologías
2.2.1.2.1. Ciertos grupos de personas tienen opiniones diferentes acerca de la forma de gobernarse, o sobre un sistema de pensamiento en particular o cualquier otro aspecto, puede llevar a un conflicto social por causas ideológicas.
2.2.2. Tipos
2.2.2.1. De orden económico
2.2.2.1.1. Se dan por causa de la posesión de recursos y dan lugar a las luchas de clase y a la marginación de sectores de la población.
2.2.2.2. De orden político
2.2.2.2.1. Se dan por la mala distribución del poder entre los sectores sociales y pueden llevar al conflicto armado en la lucha por poder político.
2.2.2.3. De orden laboral
2.2.2.3.1. Se dan por parte de grupos de trabajadores o sindicatos, quienes hacen presión con protestas y manifestaciones para lograr mejores condiciones laborales.
2.2.2.4. Conflictos de ley
2.2.2.4.1. Son causados por la delincuencia bien organizada que se enfrena a los organismos de seguridad del Estado, para desestabilizarlo y conseguir sus objetivos.
2.3. De intereses políticos
2.3.1. Motivos
2.3.1.1. Uno de los grupos ha sido excluido.
2.3.1.2. Un grupo social toma más fuerza y vence a su oponente (por la guerra generalmente).
2.3.1.3. Cuando se plantea un reordenamiento de las bases de la sociedad.
2.3.1.4. Cuando un grupo no está de acuerdo con la función que se le ha asignado en la sociedad.
2.3.2. Tipos
2.3.2.1. Internos
2.3.2.1.1. Son los que se dan al interior de un Estado u organización.
2.3.2.2. Externos
2.3.2.2.1. Son los que se dan al exterior de un Estado u organización.