1. Normatividad aplicable
1.1. Secretaria de Estados y departamentos administrativos
1.1.1. Orden jurídico administrativo
1.1.1.1. A) Constitución política de los Estados Unidos Mexicanos
1.1.1.2. B) Tratados
1.1.1.3. C) Leyes
1.1.1.4. D) Codigos
1.1.1.5. E) Reglamentos
1.1.1.6. F) Decretos
1.1.1.7. G) Acuerdos
1.1.1.8. H) Convenios
1.1.1.9. I) Circulares y/u oficios
1.1.1.10. J) Documentos normativos-administrativos
1.1.1.11. K) Otras disposiciones (Documentos que por su naturaleza no puedan ser incluidos en la clasificación anterior)
1.2. Titulo segundo
1.2.1. Administración pública centralizada
1.3. Ordenamiento
1.3.1. Ley orgánica de la Administración Pública Federal
2. Cambios en organizaciones gubernamentales
2.1. Cambio
2.2. Innovación
2.3. Transformación
3. Estructura y procesos en la organización
3.1. En torno a la organización
3.1.1. Sistema abierto
3.1.1.1. Medio caótico
3.1.2. Microabierto
3.1.2.1. Entornos dinámicos
3.1.2.1.1. Poder y recursos
3.1.2.1.2. Organización de tareas
3.1.3. Sistema cerrado
3.1.3.1. Ente aislado dónde se establecen los principios
3.2. Actores de la organización
3.2.1. Estado
3.2.1.1. Legitimador de orden social
3.2.1.1.1. Cohesión social
3.2.1.1.2. Integración
3.2.2. Formas de Acción
3.2.3. Análisis de formación
3.2.3.1. Trabajadores, representantes y sindicatos
3.2.4. Actividades determinadas
3.3. Capacidad de organizar
3.3.1. Consecución
3.3.2. Condición
3.4. Comportamiento de la organización
3.4.1. Comportamiento externo
3.5. Profesionalización
3.5.1. Gestión estratégica
3.5.2. Servicio Civil
4. Manuales de Organización
4.1. Información ordenada y sistematica
4.2. Estructura orgánica
4.3. Funciones y tareas integrantes
4.4. Autoridades vigentes
4.5. Documento oficial
4.6. Principales partes
4.6.1. Identificación
4.6.2. Introducción
4.6.3. Antecedentes
4.6.4. Atribuciones
4.6.5. Marco jurídico
4.6.6. Objetivos
4.6.7. Funciones
4.6.8. Bibliografias
4.6.9. Estructura orgánica
4.6.10. Organigrama
4.7. Disposiciones jurídicas
4.8. Objetivos y funciones
4.9. Metodologia
5. Límites al cambio organizacional
5.1. De Control Interno
5.2. Presupuesto
5.3. Dinámica Interna
5.4. Normas formales e informales
6. Proceso de modernización administrativa
6.1. México
6.1.1. Modernización administrativa
6.1.1.1. Eficiente y eficaz
6.1.1.2. Indicadores para medir el desempeño
6.1.1.3. Contratos temporales
6.1.1.4. Servicio profesional de carrera
6.1.1.5. Auditoria Superior de la Federación
6.1.1.6. Secretaría de la Función Pública
6.1.1.7. Instituto Nacional de Transparencia
6.1.1.8. Acceso a la Información y Protección de Datos Personales INAI
6.2. Valores empresariales
6.2.1. Eficiencia
6.2.2. Tecnología de punta
6.2.3. Eficacia
6.3. Gestión Pública
6.3.1. Sistema de administración
6.3.1.1. Disponibilidad
6.3.1.2. Incremento
6.3.1.3. Sencibilización
6.3.1.4. Mejoria
6.3.2. Economía, eficiencia y eficacia
6.3.3. Disminuir el gasto público
7. Manuales de Procedimientos
7.1. Metodología para su diseño
7.1.1. Identificación de elementos
7.1.2. Identificación de procedimientos
7.1.3. Representaciones y procedimientos
7.1.4. Desarrollo manual de procedimientos
7.2. Actividad especifica
7.3. Conjunto de pasos
7.4. Interacciones de estructura
7.5. Estructura mínima de funcionamiento
7.6. Objetivos y función
7.6.1. Facilita el entrenamiento del personal
7.6.2. Evita errores
7.6.3. Optimiza recursos
7.6.4. Reglas y normas