Nómina

1. tipos de nómina

1.1. según su prestación

1.2. forma de pago

1.3. tipo de personal

2. la nómina esta dividida en 3 partes

2.1. el devengado

2.1.1. son los valores que se le descuentan a la nomina al trabajador

2.1.1.1. loa aportes a la salud y pensión que le corresponde al empleada

2.1.1.2. las libranzas

2.1.1.3. los embargos judiciales

2.2. las deducciones

2.2.1. son los valores que la empresa debe pagar

2.2.1.1. la salud y la pensión en el porcentaje que el corresponde, riesgos profesionales

2.2.1.2. los aportes parafiscales (cajas de compensación y el instituto de bienestar familiar)

2.3. las apropiaciones

2.3.1. las apropiaciones se pagan en los primeros días del siguiente mes o a un año después dependiendo del concepto, por lo que se deben apropiar.

3. La nómina es un recibo en el que la empresa acredita el pago de las diferentes cantidades de dinero que conforman el sueldo de un trabajador.

4. la nómina es un documento indispensable, tanto para la empresa, como para la relación laboral que tienes con tus trabajadores.