1. Deberes de los profesionales
1.1. objetivos
1.1.1. Trabajo sano
1.1.2. Capacidad laboral
1.1.3. Prevención
1.2. Conocimiento y experiencia
1.2.1. Adaptación
1.2.2. Elección de tecnologías limpias
1.2.3. Conocimiento científico y técnico
1.3. Seguimiento de las medidas correctivas
1.3.1. para remediar una situación que evidencie peligro se debe comunicar su preocupación lo más rápido posible
1.3.2. El empleador cumple con el reglamento para proteger la salud de trabajadores
1.4. Prevención y acción inmediata
1.4.1. Atención especial a medidas sencillas de prevención.
1.4.2. Consultar a otros profesionales
1.5. Información sobre seguridad y salud
1.5.1. contribuir a informar a los trabajadores sobre los riesgos ocupacionales
1.5.2. De una manera objetiva y comprensible
1.6. Promoción de la salud
1.6.1. fomentar y procurar participacion en programas de educacion de salud
1.7. Protección de la comunidad y el medio ambiente.
1.7.1. contribuir con la salud pública y ambiental
1.7.2. promover y participar
1.7.3. Asesoramiento y difusión en materia de prevención de los peligros ambientales
1.8. Secretos de fabricación
1.8.1. No revelar los secretos industriales
1.9. Desarrollo política y programa
1.9.1. Asesorar sobre factores de riesgo existentes
1.9.2. Prevención a necesidad de la empresa
1.9.3. Poseer habilidades para asesorar en prevención.
2. principios básicos
3. Respeto de la dignidad Humana
3.1. Integridad en la conducta profesional
3.2. Privacidad de los trabajadores
4. Salud y Bienestar Social
4.1. principios éticos mas rigurosos
4.2. Mejoramiento de la salud publica
5. Promueve
6. Protege
7. Mejora
8. Independencia profesional
8.1. Competencia para ejercer sus funciones
8.2. Buenas practicas y ética profesional
9. Condiciones para el desempeño de las funciones
9.1. Competencia, integridad e imparcialidad
9.1.1. Defensa de la salud y seguridad de los trabajadores.
9.1.2. abstenerse de realizar actividades que pongan en peligro la confianza en su integridad e imparcialidad
9.2. Independencia profesional
9.2.1. Observar las normas de confidencialidad
9.2.2. No deben permitir, que sus juicios y declaraciones se vean influenciados por conflictos de intereses
9.3. Equidad, no discriminación y comunicación
9.3.1. Relación de confianza
9.3.2. credibilidad
9.4. Lucha contra los abusos
9.4.1. colaborar con otros profesionales de la salud respecto a la protección de la confidencialidad de los datos médicos y de salud de los trabajadores.
9.5. Promoción de la ética y la auditoría profesional
9.5.1. Apoyo y la cooperación de los empleadores, los trabajadores y sus organizaciones
9.6. Relaciones con los demás profesionales de la salud
9.6.1. Mantenimiento y promoción de la salud de los trabajadores en relación con su trabajo.
9.7. Registros
9.7.1. Buenos registros con el nivel adecuado de confidencialidad
9.7.2. vigilancia del ambiente de trabajo
9.7.3. Datos personales