MODELO DE GESTIÓN EDUCATIVA

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MODELO DE GESTIÓN EDUCATIVA por Mind Map: MODELO DE GESTIÓN  EDUCATIVA

1. modelo de administración de instituciones educativas basado en la participación de todos sus actores.

1.1. EDUCANDOS

1.2. EDUCADORES

1.3. ADMINISTRADORES

2. 1. DIMENSIÓN PEDAGÓGICA: centrada en el educando y los procesos de aprendizaje.

2.1. 1. Modalidades de enseñanza

2.2. 2. Criterios de evaluacion

2.3. 3. Teorías de enseñanza

2.4. 4. valores otorgados a los saberes

2.5. 5. vínculos que los actores educativos construyen con modelos didácticos

3. 2. DIMENSIÓN ORGANIZACIONAL: centrada en aspectos estructurales de la Institución Educativa como una organización

3.1. 1. Distribución de tareas y acciones

3.2. 2. Canales de comunicación formal

3.3. 3. División del trabajo entre actores educativos

3.4. 4. Utilización de recursos

4. 3. DIMENSIÓN COMUNITARIA: centrada en la relación entre la Institución Educativa y la comunidad que la rodea

4.1. 1. Actividades que promueven la participación de actores educativos

4.2. 2. Modo o perspectiva cultural, donde la institucion considera demandas y problemas del entorno

5. Se fundamenta en enfoques curriculares: el cual orienta la práctica docente y los procesos de toma de decisiones relacionados con el quehacer pedagógico

5.1. Freire, Decroly, Feinet, Pavlov, Piaget, Novak, entre otros autores han propuesto los enfoques curriculares

5.2. LOS MAS IMPORTANTES: conductista, el constructivista, el activo, el integral y el curricular por competencias

6. La gestión educativa ha tenido varios cambios a medida que Los establecimientos educativos han evolucionado: han pasado de ser instituciones cerradas y aisladas a funcionar como organizaciones abiertas, autónomas y complejas

7. GESTIÓN DIRECTIVA:

7.1. 1.¿Como el establecimiento educativo es orientado?

7.2. 2.Se centra en el direccionamiento estratégico, la cultura institucional, el clima y el gobierno escolar, además de las relaciones con el entorno

8. GESTIÓN ACADÉMICA:

8.1. 1.Señala como se enfocan sus acciones para lograr que los estudiantes aprendan y desarrollen las competencias necesarias para su desempeño personal, social y profesional

8.2. 2.Se encarga de los procesos de diseño curricular, prácticas pedagógicas institucionales, gestión de clases y seguimiento académico

9. GESTIÓN ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA:

9.1. 1. Da soporte al trabajo institucional.

9.2. 2. Tiene a su cargo todos los procesos de apoyo a la gestión académica, la administración de la planta física, los recursos y los servicios, el manejo del talento humano, y el apoyo financiero y contable

10. GESTIÓN DE LA COMUNIDAD:

10.1. 1. Se encarga de las relaciones de la institución con la comunidad

10.2. 2.La participación y la convivencia, la atención educativa a grupos poblacionales con necesidades especiales bajo una perspectiva de inclusión, y la prevención de riesgos.