1. Ventajas
1.1. Reorganizar de acuerdo
1.1.1. ambiente de la empresa
1.2. Comodidad
1.2.1. para quien ingrese
1.2.2. a la empresa
1.3. Cumplir estándares de desempeño
1.3.1. puntos fuertes
1.3.2. puntos débiles
1.4. muestra a los trabajadores
1.4.1. como encajan
1.4.2. lo que desarrollan
2. Desventajas
2.1. omite
2.1.1. Otras relaciones informales
2.1.2. Relación de comunicación
2.2. Confusión
2.2.1. entre
2.2.1.1. autoridad
2.2.1.2. posición
2.3. Son rígidos
2.3.1. inflexibles
2.4. Información Incompleta
3. TIPOS
3.1. Generales
3.1.1. unidades
3.1.2. Procesos
3.1.2.1. importantes
3.2. Específicos
3.2.1. separación
3.2.2. muestra más
3.2.2.1. procesos de trabajo
4. Bibliografía: Departamento de organización y métodos. (17Junio 2011). Guía para elaborar organigramas .info.jalisco.gob.m https://info.jalisco.gob.mx/sites/default/files/leyes/dom-p003-d2_003_guia_tecnica_para_elaborar_organigramas.pdf
4.1. Educativo practicas.(2009).Organigramas.https://educativopracticas.files.wordpress.com/2009/01/organigramas.pdf
5. canales
5.1. comunicación
5.2. autoridad
6. Definición
6.1. Es una gráfica
6.1.1. Estructura
6.1.2. Organización
6.1.2.1. de la empresa
6.2. representa
6.2.1. canales
6.2.1.1. De autoridad
6.2.1.2. De responsabilidad
6.3. Vinculación
6.3.1. Entre departamentos
6.3.2. Por medio de líneas
7. Función
7.1. Divide Funciones
7.2. Jefes
7.2.1. de cada grupo
7.2.1.1. para asesoramiento
7.3. Esquema
7.3.1. presenta niveles jerarquícos
7.3.2. relaciones
7.3.2.1. entre colaboradores
8. CLASIFICACIÓN
8.1. Por contenido.
8.1.1. Estructural
8.1.1.1. Unidades administrativas
8.1.1.2. relaciones entre departamentos
8.1.2. Funcional
8.1.2.1. Proceso
8.1.2.1.1. en cada área
8.1.2.2. Funciones vitales
8.1.3. Matriciales
8.1.3.1. compartir recursos
8.1.3.2. de las mismas ramas
8.1.3.2.1. hay 2 jefes
8.1.4. Integración de puestos
8.1.4.1. Diferentes puestos
8.1.4.2. Número de vacantes
8.1.5. Ubicación
8.1.5.1. Son de apoyo
8.1.5.2. identifican a cada persona
8.2. Por formato
8.2.1. Vertical
8.2.1.1. se representa
8.2.1.1.1. de arriba hacia abajo
8.2.1.2. Alta Jerarquía
8.2.1.2.1. arriba
8.2.2. Horizontal
8.2.2.1. Alta Jerarquía en la izquierda
8.2.2.2. se ubican en columnas
8.2.2.3. inferior
8.2.2.3.1. De apoyo
8.2.3. Mixtos
8.2.3.1. combinan
8.2.3.1.1. Vertical
8.2.3.1.2. Horizontal
8.2.3.2. para manuales
8.2.4. De Bloque
8.2.4.1. variante
8.2.4.1.1. del vertical
8.2.4.2. representa
8.2.4.2.1. las unidades
8.2.4.2.2. en espacios más pequeños
8.2.5. Circulares
8.2.5.1. en el centro
8.2.5.1.1. El nivel alto
8.2.5.1.2. visualmente
8.2.5.2. Difícil interpretación