Plan Estrategico DIAN 2019 - 2020

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Plan Estrategico DIAN 2019 - 2020 por Mind Map: Plan Estrategico DIAN 2019 - 2020

1. Propósito Superior

1.1. Por Una Colombia más Honesta

2. Valores

2.1. Honestidad

2.1.1. Respeto

2.1.1.1. Compromiso

2.1.1.1.1. Responsabilidad

3. MISION

3.1. facilitar y garantizar el entendimiento y cumplimiento de los deberes tributarios, aduaneros y cambiarios, para contribuir a la seguridad fiscal del estado y la competitividad del pais

4. VISION

4.1. Ser recoocida como una organización innovadora y referente del estado y de otras administraciones del mundo, generando confianza y orgullo en nuestros grupos de interes

5. OBJETIVOS ESTRATEGICOS

5.1. Legitimidad y sostenibilidad fiscal

5.1.1. Objetivos

5.1.1.1. Cumplir la ejecución presupuestal

5.1.1.2. Cumplir metas anuales dentro del marco fiscal de mediano plazo

5.1.1.3. definir e implementar la nueva metodología de planeación estrategica

5.1.1.4. definir el indicador de moralidad tributaria y su línea base

5.1.1.5. definir el índice de transparencia y su línea base

5.1.1.6. Disminuir el contrabando

5.1.1.7. Disminuir la evasión tributaria

5.2. Cercanía al ciudadano

5.2.1. Objetivos

5.2.1.1. Definir e implementar la nueva arquitectura de marca y el ecosistema de comunicación de la dian

5.2.1.2. Definir el indicador de cercanía al ciudadano y su línea base

5.2.1.3. Definir los indicadores tributarios y aduaneros nacionales del ranking doing business y su línea base

5.2.1.4. Digitalizar tramites y servicios para el ciudadano

5.2.1.5. Simplificar las operaciones de comercio exterior

5.3. Transformación tecnológica

5.3.1. Objetivos

5.3.1.1. Actualizar y soportar tecnológicamente los procesos y servicios

5.3.1.2. Diseñar e implementar el plan de seguridad de la informacion

5.3.1.3. Diseñar e implementar el plan de uso y aprovechamiento de la información

5.3.1.4. Diseñar e implementar la arquitectura de datos institucional y el repositorio unificado de datos

5.3.1.5. Diseñar y ejecutar el nuevo plan de inversiones en infraestructura tecnológica

5.4. Transformación del talento humano

5.4.1. Objetivos

5.4.1.1. Diseñar e implementar el nuevo modelo de control ético del talento humano

5.4.1.2. Diseñar e implementar el nuevo plan de carrera para la excelencia

5.4.1.3. Diseñar y cumplir con el nuevo plan institucional de capacitación

5.4.1.4. Posicionar a la DIAN como una de las meores empresas para trabajar en Colombia