Variables psicológicas que interviene en el comportamiento Organizacional

1. Actitud laboral. Satisfacción con el Trabajador. Compromiso con La empresa.

2. Comunicación. Proporciona formación, explicación y las Actitudes necesarias Que lo promuevan. | - satisfacción - cooperación - motivación

3. Variables dependientes.

4. Productividad. La eficacia y la Eficiencia debe Ir de la mano Para que una Empresa sea Productiva.

5. Ausentismo. Hay que mantener Un buen índice De rendimiento Parte de los dos Empleados.

6. Satisfaccion. Los empleados deben Tener incentivos y motivaciónes Para mantener la productividad.

7. Variables Independiente

8. Nivel individual: Capacidad que posee Cada persona para Cumplir diversas Funciones.

9. Motivación. Está actividades De trabajo. En la capacidad Que tiene la Empresa.

10. Nivel grupal: Relaciones Interpersonales Dentro del Equipo de trabajo.

11. - valores - actitud - personalidad - percepción - intelectual - físico - emocional

12. - procesos de trabajo - políticas - practicas