Ley 1562 de 2012 RIESGOS PROFESIONALESpor Laura Alvarez
1. Enfermedad Laboral
1.1. Contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo inherentes a la actividad o del medio en el que el trabajador se ha visto obligado a trabajar
2. Supervición de las empresas de alto riesgo
2.1. Son identidades administradoras de riesgos laborales y el ministerio del trabajo supervisan supervisan aquellas empresas que contenga sustancias tóxicas o cancerigenas
3. Servicios de Promoción y Prevención
3.1. Son actividades,programas y campañas basadas en el auto cuidado y a auto control dirigidas a trabajadores para identificar riesgos y enfermedades tempranamente y así brindar un tratamiento
4. Sanciones
4.1. El cumplimiento de los programas de salud ocupacional, las normas en salud ocupacional y aquellas obligaciones propias del empleador, previstas en el sistema general de riesgos laborales, acarreara multas hasta de (500) quinientos salarios mínimo mensuales legales vigentes, graduales de acuerdo a la gravedad de la infracción
5. Reporte de Accidente de trabajo y Enfermedad laboral
5.1. Cuando el Ministerio de Trabajo detecte omisiones en los reportes de accidentes de trabajo y enfermedades laborales que por ende afecte el computo del indice de lesiones Incapacidades (ILI) o la evaluación del programa de salud ocupacional por parte de los empleadores o contratantes y empresas usuarias, podrá imponer multa de hasta mil (1.000) salarios mínimos mensuales legales vigentes.
6. Salud Ocupacional
6.1. Consiste en el desarrollo de un proceso logico y por etapas, basado en la mejora continua y que incluye la politica, la organización, la planificación, la aplicación, la evaluación, la auditoria y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y salud en el trabajo
7. Accidente de Trabajo
7.1. Es aquel que se produce durante la ejecución de ordenes del empleador, o contratante durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aun fuera del lugar y horas de actividad.