Revisión Histórica De La Salud Ocupacional

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Revisión Histórica De La Salud Ocupacional por Mind Map: Revisión Histórica De La Salud Ocupacional

1. Antigüedad y edad Media

1.1. Edad de Bronce

1.1.1. Actividades artesanas y agrícolas, hubo guerras, donde se enfatizo en la conciencia protectiva grupal no individual

1.2. Mesopotamia

1.2.1. Creación de código Hammurabi

1.2.1.1. Se habla de tiempo de trabajo, días de descanso, indemnizaciones

1.3. Grecia

1.3.1. El médico Hipócrates analiza la intoxicación presentada por los trabajadores.

1.3.1.1. Enfermedad laboral

1.3.1.1.1. Se presenta la división del trabajo manual e intelectual.

1.4. Roma

1.4.1. Descripción de enfermedades de los esclavos,

1.4.1.1. Se tomaron medidas de salubridad

2. Renacimiento

2.1. Francia

2.1.1. en el siglo X se crean las primeras leyes que protegen a los trabajadores.

2.1.1.1. Agricola y Paracelso

2.1.1.1.1. Descubrieron en sus obras enfermedades profesionales y sus respectivos medios de protección.

2.2. Bernardino Ramazzinni, médico italiano, en el año 1700

2.2.1. primer tratado de enfermedades profesionales titulado “De Mobbis Artifilicum di atriba”, de la cual nace la medicina del trabajo

2.2.1.1. Reconocimiento como el padre y creador de la misma.

3. Edad Moderna

3.1. Revolución Industrial

3.1.1. Cambia las condiciones de trabajo y la exposición industrial

3.1.1.1. Teniendo uso de maquinas se generan cambios en procesos de producción y organización del trabajo.

3.1.1.1.1. Esta época se caracterizo por mano de obra no calificada, condiciones precarias para los trabajadores, insalubridad.

3.2. Inglaterra

3.2.1. Inicia con las inspecciones planeadas

3.2.1.1. Posteriormente países europeos inician con legislación en Seguridad en el trabajo.

4. Institucionalización de la Seguridad Industrial

4.1. 1918

4.1.1. Empieza a funcionar

4.1.1.1. OIT

4.1.1.1.1. Aparece la Escuela Americana con Heinrich, Simonds, Grimaldi y Birds

4.2. Estados Unidos

4.2.1. Se crea legislación para trabajadores

4.2.1.1. 1977 se crea la ley federal OSHA

4.3. 1949

4.3.1. Frederick Taylor y su discípulo Frank B. Gilbreth.

4.3.2. Se crea la Ergonomia

5. Actualidad

5.1. La seguridad industrial

5.1.1. Genera un interés en entes como el gobierno, los trabajadores y los empresarios.

5.2. Han surgido más enfoques

5.2.1. Preocupados más por la salud mental que por la salud física.

6. Modos de Producción

6.1. Es un proceso Histórico de construcción Social

6.1.1. Mediante el cual el hombre se ha centrado en producir para satisfacer necesidades.

6.2. Primitivo

6.2.1. Se fundaba en la productividad colectividad.

6.2.1.1. No existe propiedad privada

6.2.1.1.1. El hombre requiere subsistir

6.3. Esclavista

6.3.1. propiedad que tenían los dueños de los medios de producción sobre los esclavos

6.3.1.1. eran obligados a trabajar en los latifundios y en la producción artesanal.

6.3.1.1.1. Se dividían en: los señores esclavistas y los esclavos

6.4. Feudal

6.4.1. las relaciones de producción están en la propiedad sobre la tierra y la propiedad parcial sobre los trabajadores conocidos como campesinos-siervos

6.4.1.1. En las ciudades se encontraba el comercio y producción artesanal

6.4.1.1.1. Trabajaban niños, mujeres, hombres.

6.5. Capitalista

6.5.1. relación entre el dueño de los medios de producción y la venta de la fuerza de trabajo por parte del asalariado

6.5.1.1. Surge el uso de máquinas y creación de fábricas.

6.5.1.1.1. Incursión de nuevas Tecnologías

6.5.2. Taylorismo (Frederick Taylor)

6.5.2.1. Surge a finales del siglo XIX

6.5.2.1.1. se caracterizó por el estudio de tiempos y movimientos para acelerar la producción, eliminar los tiempos muertos, trabajos repetitivos, la división sistemática de las tareas y la especialización del trabajo.

6.5.3. Fordismo (Henry Ford)

6.5.3.1. Surge en 1908

6.5.3.1.1. la estandarización de los procesos mediante una cadena de montaje, el trabajo especializado cuyo fin era aumentar la productividad, diseñado para el consumo de masas.

6.5.4. Toyotismo

6.5.4.1. Surge en 1950

6.5.4.1.1. la producción ligera, es decir producir solamente lo necesario, en el menor tiempo y orientada por la demanda,

7. Salud Ocupacional

7.1. Trata los Efectos crónicos

7.2. Riesgos de salud

7.3. Da diagnósticos precoces y su tratamiento pertinente.

7.4. Higiene Industrial- Medicina del trabajo- Salud mental ocupacional.

8. Seguridad Industrial

8.1. Efectos agudos de los riesgos

8.2. Actos y condiciones seguros

8.3. Enfoque preventivo

8.4. Ergonomía- Análisis de ambiente

9. Riesgo Laboral

9.1. Probabilidad que ocurran lesiones a las personas

9.2. Daños al medio ambiente

9.3. Perdidas en los procesos y equipos en un contexto laboral.

9.4. Siempre están presentes

10. Accidentes Laborales

10.1. Hechos lesivos o mortales tienen lugar durante la jornada de trabajo.

10.2. Se caracterizan por ser violentos y repentinos.

10.3. Evitables

10.4. Se caracterizan por ser violentos y repentinos.