Metodologia de los sistemas duros

1. Metodología de hall

1.1. Que es

1.2. Enfatiza al desempeño global del sistema como un todo, en contraposición al desarrollo de modelos cuantitativos, de tal forma que una medida de desempeño del sistema pueda optimizarse

1.3. La metodología de Hall cuenta con 7 pasos principales los cuales son:

1.4. DEFINICIÓN DEL PROBLEMA Se busca transformar una situación confusa e indeterminada, reconocida como problemática y por lo tanto indeseable, en un estatuto en donde se trate de definirla claramente

1.5. SELECCIÓN DE OBJETIVOS Se establece tanto lo que esperamos del sistema como los criterios bajo los cuales mediremos su comportamiento y compararemos la efectividad de diferentes sistemas.

1.6. SÍNTESIS DEL SISTEMA Lo primero que se debe hacer es buscar todas las alternativas conocidas a través de las fuentes de información a nuestro alcance. Si el problema a sido definido amplia mente, él número de alternativas va a ser bastante grande.

1.7. ANÁLISIS DE SISTEMAS La función de análisis es deducir todas las consecuencias relevantes de los distintos sistemas para seleccionar el mejor. La información que se obtiene en esta etapa sé alimentaron a las funciones de selección de objetivos y síntesis de sistema. Los sistemas se analizan en función de los objetivos que se tengan.

1.8. DESARROLLO DEL SISTEMA En base al diseño que se había hecho del sistema durante la fase de síntesis del sistema, se hace un diseño detallado del mismo, para esto, se puede utilizar la técnica del síntesis funcional, mencionado anteriormente.

1.9. INGENIERÍA En esta etapa no consiste en un conjunto de pasos más o menos secuenciales como en otras partes del proceso. Consiste en varios trabajos los cuales puedan ser calificados de la siguiente forma.

2. SELECCIÓN DEL SISTEMA Cuando el comportamiento de un sistema se puede predecir con certidumbre y solamente tenemos un solo valor dentro de nuestra función objetivo, el procedimiento de selección del sistema es bastante simple.

3. En conjunto

3.1. Comcepto

3.1.1. Se busca transformar una situación confusa e indeterminada, reconocida como problemática y por lo tanto indeseable, en un estatuto en donde se trate de definirla claramente.

4. Metodología de jenking.

4.1. Que es

4.2. En esta metodología se proporcionan las líneas generales que utilizará el ingeniero de sistemas para canalizar y solucionar problemas. Las diferentes etapas que se prueben posteriormente, representan en un desglose.

4.3. consta de cuatro fases: análisis, diseño, implementación, operación y apreciación retrospectiva todos esto de lo que está sucediendo y del por qué está sucediendo, así como también de cómo puede hacerse mejor.

4.4. Fase 1: Análisis de sistemas · Identificación y formulación del problema. · Organización del proyecto. · Definición del sistema. · Definición del supra sistema. · Definición de los objetivos del supra sistema. · Definición de los objetivos del sistema. · Definición de las medidas de desempeño del sistema. · Recopilación de datos e información.

4.5. Fase 2: Diseño de sistemas · Se proporciona el ambiente futuro del sistema. · Se desarrolla un modelo cuantitativo del sistema . · Se hace una evaluación de las alternativas generadas y se selecciona la que optimice la operación del sistema.

4.6. Fase 3: Implantación de sistemas · Los resultados se deben presentar a los tomadores de decisiones. · Buscar la aprobación para la implantación del diseño propuesto. · Se construye en detalle el sistema. · Se tiene que probar para comprobar el buen desempeño de la su operación

4.7. Fase 4: Operación y apreciación retrospectiva de los sistemas · Operación inicial del sistema · Apreciación retrospectiva de la operación del sistema · Mejoración de la operación del sistema diseñado.